AGENT GESTION ADMINISTRATION PERSONNEL CIVIL 1C/33

Référence : DEF_30-00062723

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Service de Santé des Armées (SSA)
  • Localisation : BOULEVARD ALPHONSE LAVERAN 13013 MARSEILLE 13

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Administrer des personnels civils tous statuts confondus (fonctionnaires, OE, contractuels, apprentis) pour l’HNIA LAVERAN et le CESPA : recrutement, mobilité, carrière, absences,
rémunération…).
Gérer les différentes campagnes (COVELO, CET, fiabilisation des CIR) au fil de l’eau pour l’HNIA LAVERAN et le CESPA
Assurer le contrôle et la saisie de tous les éléments variables de la rémunération, soignants et ATl incluant les vacations des médecins contractuels ainsi que les gardes et astreintes des médecins civils.
Veiller à l’application de la réglementation et mise en œuvre des procédures en matière de constitution, de renouvellement et de fin de contrat des personnels contractuels pour l’HNIA LAVERAN et le CESPA
Mettre à jour des tableaux de bord de suivi des données RH des personnels civils dans leur ensemble (fonctionnaires, OE, contractuels, apprentis…)
S’assurer de la conformité des demandes d’absences syndicales et en assurer le suivi, gérer les préavis de grève et leurs remontées auprès de la ligne RH.
Gérer la mise en œuvre des élections professionnelles.
Suivre les directives de la chaîne Rh et travailler sur les communautés de travail mises à disposition.
Recevoir les agents pour signature des contrats

Profil recherché

Expérience souhaitée dans la gestion du personnel civil ressources humaines

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • hnia-laveran-bp.chef-bureau.fct@intradef.gouv.fr
  • benjamin.saban@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le Service de santé des armées est composé de 14 700 hommes et femmes civils et militaires et de plus de 4 000 réservistes. Son rôle est d’assurer le soutien médical de l’armée de Terre, de l’armée de l’Air et de l’Espace, de la Marine nationale et de la Gendarmerie, en tout lieux et en toute circonstance, en métropole comme sur les théâtres d’opérations.

Pour cela, il est organisé en une chaîne santé complète et autonome, de soins, d’expertises, de recherche, de formation et de ravitaillement en produits de santé.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • CTI 49 POINTS
    Hôpital à proximité métro et bus. Restaurant administratif disponible sur place.
    Avantages sociaux : IGESA et mutuelle

  • Prime non contractuelle versée dans le cadre du Ségur de la santé : complément de traitement indiciaire (CTI), soit 49 points d'indice majoré.
    Cycle et Horaire de travail : du lundi au jeudi de
    8h00 à 16h30 et le vendredi de 8h00 à 15h45

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service de Santé des Armées (SSA)
    • En ligne depuis le 11 mars 2026
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    • Localisation : Bouches du Rhône (13)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service de Santé des Armées (SSA)
    • En ligne depuis le 11 mars 2026