Agent gestionnaires des carrieres SPV - SDIS de l' Herault
Référence : O034260413000305
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Vailhauquès
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’agent gestionnaire traite les informations liées au statut des sapeurs-pompiers volontaires (SPV), de l’engagement à la fin de carrière, tout en respectant le cadre de procédures administratives ou législatives définies.
Vos missions :
Gestion administrative du statut des SPV
Contribuer à la transversalité dans la gestion des SPV du corps départemental
Contribuer au secrétariat et à l’accueil lié aux SPV
Missions diverses
Profil recherché
Vos compétences :
Notions RH
Excellente aptitude à utiliser les outils numériques
Relations humaines
Vos points forts :
Méthodique et organisé
Sens du relationnel et du travail en équipe
Aisance orale et écrite et grande discrétion
Exemplarité et sens du service public
À propos de l'offre
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Adressez votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de :
Monsieur le Président du Conseil d’Administration –
DDSIS de l’Hérault
Parc bel air - 150 rue Supernova – 34570 Vailhauquès
Par mail uniquement : candidature@sdis34.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
