Agent guichet - régie unique - DAMMARIE LES LYS

Référence : O077260408000567

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Dammarie-les-Lys
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

MISSIONS PRINCIPALES
Au sein du guichet unique, vous êtes le premier interlocuteur des usagers et assurez un accueil de qualité ainsi que le traitement administratif des demandes.
À ce titre, vous serez chargé(e) de :
* Assurer l'accueil physique et téléphonique des familles
* Informer, orienter et conseiller les usagers sur les démarches et procédures
* Constituer, saisir et suivre les dossiers de prestations (inscriptions scolaires, périscolaires, extrascolaires, etc.)
* Mettre à jour les dossiers administratifs
* Traiter les courriers et les courriels
* Trier, classer et archiver les documents
* Intervenir en appui ponctuel aux besoins du service
PROFIL RECHERCHÉ
Savoirs et compétences :
* Expérience souhaitée sur un poste similaire
* Bonne connaissance des procédures d'inscription scolaire et périscolaire
* Maîtrise des techniques d'accueil et de communication
* Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels métiers (type Technocarte, Concerto...)
* À l'aise avec les technologies de l'information et de la communication
Qualités requises :
* Sens du service public et de l'accueil
* Excellentes qualités relationnelles et d'écoute
* Rigueur, sérieux et discrétion professionnelle
* Esprit d'équipe
* Capacité à appliquer et suivre des procédures administratives
* Aptitude à rendre compte de son activité
Une habilitation par la trésorerie pour l'encaissement des recettes pourra être demandée.
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail de bureau sur écran
* Utilisation quotidienne d'outils bureautiques et logiciels métiers
* Contact direct et permanent avec le public
* Relations régulières avec les services internes et partenaires externes
* Accueil possible de publics en situation difficile
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu : Centre administratif
Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
* Du lundi au vendredi
* Horaires : 8h30 - 12h15 / 13h45 - 17h30

Poste à pourvoir dès que possible par voie de mutation ou détachement d'un an, ou par voie contractuelle CDD 1 an renouvelable. Filière administrative, catégorie C.
MISSIONS PRINCIPALES
Au sein du guichet unique, vous êtes le premier interlocuteur des usagers et assurez un accueil de qualité ainsi que le traitement administratif des demandes.

À ce titre, vous serez chargé(e) de :
* Assurer l'accueil physique et téléphonique des familles
* Informer, orienter et conseiller les usagers sur les démarches et procédures
* Constituer, saisir et suivre les dossiers de prestations (inscriptions scolaires, périscolaires, extrascolaires, etc.)
* Mettre à jour les dossiers administratifs
* Traiter les courriers et les courriels
* Trier, classer et archiver les documents
* Intervenir en appui ponctuel aux besoins du service

Profil recherché

Savoirs et compétences :
* Expérience souhaitée sur un poste similaire
* Bonne connaissance des procédures d'inscription scolaire et périscolaire
* Maîtrise des techniques d'accueil et de communication
* Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels métiers (type Technocarte, Concerto...)
* À l'aise avec les technologies de l'information et de la communication
Qualités requises :
* Sens du service public et de l'accueil
* Excellentes qualités relationnelles et d'écoute
* Rigueur, sérieux et discrétion professionnelle
* Esprit d'équipe
* Capacité à appliquer et suivre des procédures administratives
* Aptitude à rendre compte de son activité
Une habilitation par la trésorerie pour l'encaissement des recettes pourra être demandée.
CONDITIONS D'EXERCICE
* Travail de bureau sur écran
* Utilisation quotidienne d'outils bureautiques et logiciels métiers
* Contact direct et permanent avec le public
* Relations régulières avec les services internes et partenaires externes
* Accueil possible de publics en situation difficile
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu : Centre administratif
Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
* Du lundi au vendredi
* Horaires : 8h30 - 12h15 / 13h45 - 17h30

Qui sommes-nous ?

Ville de Dammarie Les Lys, 21 891 habitants, bordée par la Seine et la Forêt de Fontainebleau.
Proche de la gare de Melun, et desservie par le RER D ainsi que par le Transilien (ligne R, direct Paris Gare de Lyon - Melun en 25 min).
La Ville dispose de commerces de proximité et d'une zone commerciale attractive, ainsi que nombreux équipements culturels (médiathèque, salles de spectacles), scolaires (écoles, collège, lycée et centre de loisirs) et de loisirs (piscine, complexe de la Cartonnerie ; Cinéma, Bowling, Karting, patinoire, etc.)
Ses nombreux parcs et espaces boisés, ses pistes cyclables, son accès direct à la forêt et à la Seine en font une ville verte, agréable à vivre.

Pour répondre au besoin de ses habitants et améliorer leur quotidien, la ville poursuit ses recrutements en s'appuyant sur des valeurs fortes fondées sur le sens du service public, l'esprit d'équipe et le bien-être au travail.

À propos de l'offre

  • Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 08/06/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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