Agent manutentionnaire / évènementiel (H/F) - Conseil Départemental du Maine-et-Loire
Référence : O049260220000948
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Angers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Nous recherchons un(e) agent manutentionnaire/événementiel (H/F) pour préparer le matériel, participer aux manifestations et expositions, et réaliser la manutention, les déménagements et les transferts de mobilier.
Préparation et participation aux événements :
Préparer le matériel et participer aux manifestations et expositions.
Réaliser la manutention, les déménagements et les transferts de mobilier.
Préparer les salles selon les besoins.
Réaliser le relevé des besoins (matériel, matériaux) pour les futures interventions.
Participer à des interventions d'urgence et/ou de renfort.
Gestion et organisation :
Gérer et collecter les déchets selon les règles du tri sélectif.
Participer aux réunions programmées à la demande de la hiérarchie.
Profil recherché
Le·a candidat·e doit connaître les techniques de chargement et déchargement d'un véhicule, les techniques pour déplacement et montage/démontage de mobilier, l'estimation des temps d'exécution des tâches, et savoir interpréter un plan de bâtiment ou une notice d'utilisation.Sur le plan des compétences pratiques, le·a candidat·e doit être capable de respecter les consignes de sécurité, d'adapter les conditions de manipulation aux différents sites, d'organiser le rangement du mobilier, et de comprendre et exécuter les consignes avec efficacité.Enfin, le·a candidat·e doit faire preuve de capacité à travailler en équipe, à s'organiser de façon autonome, à être à l'écoute, à être réactif face aux situations d'urgence, et à s'adapter face à des changements de circonstances et de situations.
Qui sommes-nous ?
Département d'environ 815 000 habitants au coeur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
8 Maisons des solidarités et 3 Maisons du Département dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
À propos de l'offre
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Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 22/03/2026
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Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
