AGENT PERISCOLAIRE/ ENTRETIEN BATIMENTS COMMUNAUX POLYVALENT (F/H) - Mairie de Pleine Fougères
Référence : O035250617001445
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Pleine-Fougères
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Agent au sein du service scolaire et périscolaire et agent d'entretien des bâtiments communaux.
Agent service périscolaire et agent entretien des locaux communaux
Restauration scolaire : Distribuer et servir les repas- Accompagner les enfants pendant le temps du repas.
Accueil périscolaire : Accompagnement des enfants sur les trajets école/périscolaire - Transport en car - aide en garderie municipale
Entretien des locaux : Nettoyage et désinfection de bâtiments communaux - tri et évacuation des déchets courants - contrôler l'état de propreté de locaux
Ménage pendant les vacances scolaires - Réunion de service en soirée possible
L'agent peut être amené à effectuer des remplacements et d'autres tâches au sein du service périscolaire et du service d'entretien que celles habituellement exercées par nécessité temporaire de service : surveillance cour, restauration municipale, garderie municipale entretien des locaux, trajets périscolaires, entretien des différents locaux communaux en remplacement de collègues absents ou en renfort.
Profil recherché
ENTRETIEN
Connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure
Savoir gérer le stock des produits d'entretien
Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits
Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation
Connaître les techniques d'entretien et de tri sélectif
PERISCOLAIRE : Savoir encadrer un groupe d'enfants
Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident
COMPETENCES / SAVOIR ETRE : organisation, capacité relationnelle et sociale, discrétion
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
