Agent périscolaire polyvalent - MAIRIE SAINT PAVACE
Référence : O072260522000907
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Pavace
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Assurer l’accueil périscolaire, le service des repas au restaurant scolaire, l’entretien des locaux municipaux.
- Surveillance et animation de l’accueil périscolaire du soir
- Surveillance des élèves de primaire sur le temps du midi (cour et réfectoire)
- Entretien des locaux de l’école
- Entretien des salles communales pendant les vacances scolaires
- Remplacements des collègues absents (ATSEM, périscolaire)
Profil recherché
Connaissance de la petite enfance (CAP petite enfance)
Connaissance de l’animation auprès des enfants
Maîtrise des règles d’hygiène, connaissance des méthodes Pédagogie, écoute auprès des enfants, sens de l’autorité
Bon relationnel avec les adultes (enseignants, parents)
Sens du travail en équipe
Autonomie dans l’organisation du travail, esprit d’initiative
Dynamisme
Discrétion
À propos de l'offre
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Candidature à l'attention de M. NORE, le Maire.
Renseignements complémentaires : mairie.sg@saint-pavace.fr ou bien par téléphone 0243810594 aux horaires d'ouverture de la mairie.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
