Agent polyvalent - entretien de bâtiments et restauration scolaire - MAIRIE DE PONTCHATEAU

Référence : O044250624001618

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Pontchâteau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Ville de Pont-Château (44160) recrute !
Agent(e) polyvalent(e) - Entretien des bâtiments & Restauration scolaire/ALSH
Poste à temps non complet (30/35e)

Vous aimez les missions variées ? Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l'aise avec le public ?
Rejoignez une équipe dynamique au service des enfants, des usagers et des espaces publics !

Vos missions principales :

Entretien des locaux périscolaires et scolaires
Assurez un cadre propre, sain et accueillant pour les enfants et les équipes pédagogiques.
* Nettoyage quotidien et approfondi (vacances scolaires) des espaces périscolaires et des communs de la maternelle Charles Perrault
* Entretien des sols, mobiliers, sanitaires, équipements et abords extérieurs
* Entretien et rangement du matériel utilisé
* Gestion du linge et des produits d'entretien
* Signalement des anomalies ou besoins au supérieur hiérarchique

Restauration scolaire (période scolaire - 4 jours/semaine)
Participation active à la pause déjeuner des enfants.
* Réception, service des repas en liaison froide
* Plonge, nettoyage des locaux et du matériel de restauration
* Respect strict des normes d'hygiène (HACCP)
* Suivi du linge et du matériel

Restauration ALSH (mercredis et vacances scolaires)
Accompagnement des enfants lors des repas au centre de loisirs à Quéral.
* Contrôle des livraisons : température, étiquetage, traçabilité
* Remise en température, préparation des desserts, découpe du pain
* Service, plonge, nettoyage des locaux
* Application rigoureuse des procédures HACCP

Entretien de la salle Jean-Yves Plaisance
Pour que chaque événement se tienne dans un lieu propre et fonctionnel.
* Nettoyage régulier et mécanisé des sols, mobilier, sanitaires, cuisine
* Contrôle des stocks et gestion du matériel
* Entretien du linge et des abords du bâtiment
* Suivi des états des lieux selon planning d'occupation

Profil recherché

Profil recherché
Compétences techniques
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)
* Maîtrise des outils de nettoyage mécanique (autolaveuse...)
* Compréhension des étiquettes produits, notions de dosage et de proportion
* Capacité à organiser son travail et à hiérarchiser les tâches

Qualités attendues
* Rigueur, discrétion, autonomie
* Sens du service public
* Bonne communication avec les enfants, les collègues, les associations et les usagers
* Esprit d'initiative, capacité d'adaptation
* Travail en équipe

Profil & qualifications souhaités
* Permis B obligatoire
* Formation aux premiers secours appréciée
* Expérience ou formation en hygiène alimentaire et entretien fortement recommandée

Conditions d'exercice
* Lieux d'intervention : Maison de l'enfance, Maison des jeunes, maternelle Charles Perrault, salle Jean-Yves Plaisance, restauration à Quéral
* Temps de travail : 30/35e (à temps non complet)
* Encadrement : sous la responsabilité de la cheffe du service entretien
* Contraintes : travail physique, station debout, gestes répétitifs, manipulation de détergents, bruits liés à la restauration
* Équipements fournis : tenues de travail (tunique, pantalon, chaussures de sécurité)

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 5 mois

    Pourquoi choisir la Ville de Pont-Château ?
    Travailler pour la commune de Pont-Château, c'est rejoindre une collectivité à taille humaine, où la bienveillance, l'esprit d'équipe et l'épanouissement professionnel ne sont pas de simples mots.

    Des avantages concrets pour les agents :
    * Un cadre de vie agréable, entre nature, proximité avec les grands pôles urbains (Nantes, Saint-Nazaire), et services de qualité.
    * Le COS 44, avec de nombreux avantages : chèques vacances, billetterie à tarifs réduits, aides sociales, offres loisirs & culture, soutien familial...
    * Des moments de convivialité qui rythment l'année
    * Un engagement fort en faveur de la formation et de l'évolution professionnelle.

    Parce que votre engagement mérite reconnaissance, nous proposons :
    * Rémunération statutaire selon la grille de la fonction publique territoriale
    * Régime indemnitaire
    * Prime annuelle
    * Participation employeur à la prévoyance
    * Ticket restaurant avec une participation de l'employeur

    Nous vous remercions d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) par mail à : servicerh@pontchateau.fr

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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