Agent polyvalent d'entretien de petite commune - CANEHAN

Référence : O076240409000359

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Canehan
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Agent polyvalent d'entretien des locaux et de service dans une petite commune.
Nettoyage des locaux communaux mairie, salle de réunion, WC, salle des fêtes: sols, vitres, mobilier.
Gestion et nettoyage salle des fêtes: nettoyage sols, vitres, cuisine; gestion de la vaisselle pendant les location à l'entrée et la sortie; remise des clés et état des lieux à l'entrée et à la sortie
Distribution du courrier municipaux aux habitants
Préparation des manifestations communales

entretien de la propreté de la mairie, la salle de réunion (sols, bureaux, table), les WC de la mairie. Entretien des vitres de la mairie et la salle de réunion.
Gestion de la salle des fêtes : entretien de la propreté des sols, cuisine, vitres, remise des clés et état des lieux d'entrée et de sortie, Gestion de la vaisselle à fournir à l'entrée et la sortie des locations. Vérification des extincteurs et défibrillateur lors des locations d'entrée et sortie.
Distribution dans la commune des bulletins d'informations et des différents courriers communaux.
Préparation des manifestations communales (cérémonie des vœux, 8 mai, 14 juillet, repas des ainés, 11 novembre, arbre de Noël)

Profil recherché

savoir nettoyer des locaux, avoir quelques notions sur les produits d'entretien à utiliser.
Savoir gérer une salle des fêtes (état des lieux, vaisselle)
Etre disponible, Horaires irrégulières selon les locations de la salle des fêtes.
Avoir le contact facile( relation avec les élus et les usagers), travail seul.

À propos de l'offre

  • fournir un CV à envoyer par mail ou courrier postal.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/05/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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