Agent polyvalent de restauration Temps non complet (h/f) - CHAPONOST

Référence : O069260402001531

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Chaponost
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Date limite de candidature : 02/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

• Contrat CDD du 25 aout 2026 au 31 aout 2027
• Horaires : variables selon planning : Temps non complet
• Contraintes du poste : rythme soutenu, station debout et port de charges
• Lieu de travail : Restaurant scolaire 2 chênes, 04 rue François Chanvillard 69630 Chaponost
Venir à Chaponost en modes doux : ligne TCL n°11 (Gare d’Oullins -+ Thurins), ligne TCL n°12 (Gare d’Oullins -+ Saint Genis 2), ligne TER n°21 (Lyon-Saint-Paul -+ Brignais)
Rémunération au SMIC horaire

• Plonge et entretien des locaux.
• Entretien des locaux et du matériel : vaisselle, batterie, sols
• Prestation centre de loisirs
• Participation au service à table / self-service
• Réception de marchandises, livraisons

Profil recherché

DIPLOME / EXPERIENCE :
• Pas de diplôme requis
• Expérience en restauration appréciée

COMPÉTENCES TECHNIQUES
• Maîtrise des règles HACCP en milieu alimentaire

APTITUDES PROFESSIONNELLES
• Connaissances en restauration collective
• Esprit d’équipe et capacité d’adaptation au type de convives
• Respect des délais de fabrication
• Respect des règles d’hygiène et port d’équipements appropriés

À propos de l'offre

  • Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, par courrier ou par courriel à l’attention de :
    Monsieur Perrin responsable de la cuisine centrale : s.perrin@mairie-chaponost.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 25/08/2026
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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