AGENT POLYVALENT DE SOUTIEN ADMINISTRATIF ET OPERATIONNEL
Référence : MINT_BA057PNC-116376
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – EST
- Localisation : HAGONDANGE
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales :
GESTION RH :
- gestion du personnel actifs et PATS ( maladies, blessures en service, visites médicales, formations, avancements, mutations, médailles, CET, retraite …)
- enregistrement dans Dialogue : CET, maladies, blessures en service, témoignages de satisfaction, changements de situation, candidatures à la mutation, procès verbaux d’installation et demandes de stage
- AEL (commande des cartes professionnelles et renouvellement des certificats)
- établissement des frais des agents dans chorus DT
- répondre et traiter les diverses demandes des agents de la CPN concernant leur dossier administratif. (remboursement abonnement de train, aide à la résolution des différents problèmes concernant leur salaire, ou dossier retraite ENSAP.,etc
- classement des dossiers individuels
GESTION SECRÉTARIAT :
- courrier (affranchir, emmener, récupérer et traiter le courrier arrivé et départ + boîte fonctionnelle).
- transmission des votes par procuration
- préparation et suivi des dossiers ( expulsions locatives, conventions de stage, protection fonctionnelle des agents)
- transmission et enregistrement des notes de services
- enregistrement et mise en paiement des vacations funéraires
- transmission des demandes de port d’arme hors service
- chargé des enveloppes budgétaire et tenue des stocks concernant les commandes de petits matériels de bureau et produits d’entretiens.
GESTIONS DES STATISTIQUES :
- statistiques routières : journalières, mensuelles, trimestrielles et semestrielles
- statistiques VITAL mensuelles
- statistiques RH : mensuelles,
- indemnités de langues trimestrielles, et OPJ
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Circonscription de la police nationale- Bureau de liaison et de soutien
Composition et effectifs du service
- le bureau de logistique et de soutien comptent 4 fonctionnaires 100 % et un fonctionnaire à 80 %
- La CPN Hagondange compte 72 fonctionnaires (1CRE – 1 Officier – 59 CEA – 4 administratifs – 1 AT – 6 PA)
Liaisons hiérarchiques
Le chef de la CPN et son adjoint
Lien hiérarchique : Chef SLSP et Bureau d’ordre et d’emploi(BOE)
Liaisons fonctionnelles
Direction Interdépartementale de la Police Nationale de la Moselle
Profil recherché
Vos compétences principale mises en œuvre :
Connaissances techniques:
connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - requis
avoir des compétences en informatique- bureautique : niveau pratique - requis
avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau initiié -
à acquérir
Savoir-faire:
savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
savoir rédiger : niveau maîtrise - requis
savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
Savoir-être:
savoir accueillir : niveau expert - requis
avoir le sens des relations humaines: niveau pratique - requis
savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
savoir s'adapter : niveau pratique - requis
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
-
Localisation administrative:
Direction Interdépartementale de la Police Nationale de Moselle
Hôtel de police – 45 rue Belle Isle 57000 METZ
Localisation géographique :
Circonscription de Police Nationale de Sarrebourg
Commissariat de Police
1 avenue du Général de Gaulle 57400 SARREBOURG
Contact :
dipn57-hagondange@interieur.gouv.fr
tél: 03-87-71-45-21
Domaine fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Direction et pilotage des politiques publiques
Emploi-type (RMFP) : Assistant de direction
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPDIR038
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : ADM004A
Temps de travail sur emploi-type 1 : 0.5 %
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI): EEP002A
Temps de travail sur emploi-type 2 :0.5%
Date limite de dépôt des candidatures :
31/12/2026
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01- formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Discrétion professionnelle
Polyvalence indispensable
Horaires :
Plage fixe : 09h30 à 11h30 & 14h30 à 16h30
Plage variable : 07h30 à 09h30 & 11h30 à 14h30 & 16h30 à 18h30
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’enrichir son parcours professionnel et d’acquerir une solide expérience dans la perspective notamment d’accéder à des fonctions supérieures
Durée attendue sur le poste :
3 ans -
Titre III du Livre III du Code général de la Fonction Publique, 2° de l'article L332-2
-
Vacant à partir du 16/02/2026
-
Secrétaire général
