Agent polyvalent des bâtiments (spécialité menuiserie) - COMMUNE DE LOUDEAC
Référence : O022260320000265
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Loudéac
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire cadre d'emplois des adjoints technique territoriaux € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Loudéac recrute un agent polyvalent des bâtiments (spécialité menuiserie) H/F à temps complet par voie statutaire, ou à défaut par voie contractuelle.
En tant qu’agent du service bâtiments et sous l’autorité du Chef de pôle bâtiments, l’agent sera chargé des actions de maintenance, d’entretien, de dépannage et de travaux dans des domaines techniques différents du bâtiment.
• Participe à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du Centre Technique Municipal ;
• Travaux d’entretien courants des bâtiments intérieurs et extérieurs, équipements, mobilier urbain ;
• Menuiserie : pose / réparation en menuiserie (bois, alu, PVC), agencement, montage placards, faux plafonds, cloisons sèches, isolation, charpente, fenêtres de toit, remplacement vitrages ;
• Pose de revêtements de sols (sols souples, moquette, dalle plastiques…)
• Organigrammes de clefs : suivi et gestion cylindres et clefs ;
• Métallerie / serrurerie : maintien en état de la serrurerie et quincaillerie, petits travaux
• Suivi de l’entretien des lignes de vie
• Suivi de l’entretien des portes sectionnelles
• Contrôle régulier des machines-outils de l’atelier menuiseries, registre ;
• Aires de jeux et équipements sportifs : contrôle, registres, entretien, réparation, nettoyage
• Nettoyage haute pression : bâtiments, aires de jeux…
• Etudes et réalisation petits travaux : métrés, croquis, devis entreprises et suivis ; commandes fournitures
• Maçonnerie : aides au montage murs, raccords plâtre, saignées, enduits, carrelage, faïence ; dalles béton et ragréage,
• Couverture : aides à maintenance courante, vérification et entretien annuels, travaux
• Electricité : aides à passages de câbles, pannes simples,
• Plomberie/sanitaires : aides à pannes simples, aides à l’entretien/dépannage des installations sanitaires, de robinetterie, de chauffage, dépose radiateurs, entretien ventilations
• Peintures –aide aux travaux neufs et rénovation ; revêtements muraux (papier peint…) ; ravalements
• Diverses tâches : manutentions, déménagements, etc… (port de charges lourdes)
• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles ;
Profil recherché
• Titulaire d’un CAP ou BEP avec formation menuiserie
• Connaissances générales en bâtiments ;
• Expérience préalable dans un poste similaire souhaité ;
• Habilitation électrique et CACES nacelle catégorie R 486-B1 souhaités ; connaissance ERP ; notions informatiques ;
• Esprit d’initiative, autonomie et sens du travail en équipe ; Disponibilité ; Capacité à rendre compte ;
• Travail en hauteur ; port de charges
• Permis B exigé.
À propos de l'offre
-
Transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV, dernier arrêté de situation administrative (arrêté d'avancement d'échelon et de grade), 3 derniers entretiens professionnels + dernier bulletin de salaire) à M. le Maire
Service des Ressources Humaines.
Rémunération sur le cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur à la Protection Sociale Complémentaire en santé et prévoyance sur présentation d'une attestation contrats labellisés + tickets restaurants + CNAS
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 20/04/2026
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation