AGENT POLYVALENT DES SERVICES TECHNIQUES (MAINTENANCE/PROPRETE VOIRIE) (H/F) - SAINT ZACHARIE

Référence : O083260423000882

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Zacharie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/05/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

AGENT POLYVALENT DES SERVICES TECHNIQUES
(ENTRETIEN / MAINTENANCE VOIRIE)

MISSIONS GENERALES DU POSTE :
 Réaliser l’essentiel des interventions techniques de la commune
 Entretenir et assurer des opérations de maintenance au niveau des équipements, de la voirie.
 Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité
 Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et l’outillage affecté aux missions dévolues
 Réaliser éventuellement des opérations de logistique ou de manutention
 Possibilité de mise en astreinte (Neige-Inondation-Crise…)

Taches principales

• Propreté :
 Conduite de véhicule et machines (balayeuse et laveuse)
 Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif
 Nettoyage de la voirie
 Désherber manuellement ou au gaz et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics
 Manipulation et stockage des déchets
 Manutention des encombrants
 Aide au chargement et déchargement des bennes
 Collecte des ordures ménagères, encombrants, tri sélectif
 Entretien et nettoyage du véhicule
 Nettoyer les équipements urbains tels que les bancs publics, les abri bus, les trottoirs et les murs graffités
 Effectuer l’entretien des chemins communaux : empierrer les chemins, débroussailler, changer les grilles d’évacuation d’eau, nettoyer les fossés, entretenir les revers d’eau.
 Vérification des machines, des matériels avant chaque prise de poste et assurer l’entretien courant.
 Détecter les dysfonctionnements des équipements, évaluer les risques d’accidents.

• Voirie :
 Salage des routes (déneiger les voies de circulation et les trottoirs
 Entretien des caniveaux
 Effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres, etc…)
 Mise en place de signalétique en cas d’urgence
 Travaux d’enrobés

II - Taches secondaires pouvant être affectées

• Manutention /Festivités :
 Nettoyer locaux et abords, installer et démonter des barrières et matériel
 Installer des containers, tables, chaises, etc….
 Livraisons tables et bancs de location aux particuliers

• Funéraire (cimetière) :
 Mise en bière
 Inhumation/Exhumation/Réduction
 Pose de marbre

Conditions de travail:
- Temps de travail: 35h par semaine (du lundi au samedi)
- Horaires: 5h30-12h30 (5 jrs par semaine)
- Possibilité d'astreintes et de travail en soirée ou en week-end selon nécessités de service
- PERMIS B obligatoire
- CACES R486-R482-R489 obligatoire

Profil recherché

 SAVOIR

• Connaitre l’environnement de la collectivité
• Connaitre les règles d’entretien de la voirie
• Connaître les techniques de signalisation
• Connaissance du fonctionnement des outillages matériel spécifique et équipements de protection.
• Connaître les notions de % de dosage, de proportion.
• Connaître les règles de bases du tri sélectif
• Connaitre les gestes et postures de la manutention manuelle
• Connaitre les modalités d’utilisation des matériels et produits
• Connaitre les règles d’utilisation des machines
• Détecter les dysfonctionnements d’une structure, d’un équipement, d’une machine
• Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité
• Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
• Réaliser, diagnostiquer et mesurer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
• Appliquer les règles de sécurité au travail.
• Connaitre les consignes à appliquer en cas d’urgence et geste de premiers secours


 SAVOIR FAIRE/SAVOIR ETRE :

• Être ponctuel
• Respecter les horaires de travail et les temps de pause
• Avoir une attitude correcte et respectueuse, tant auprès de sa hiérarchie, de ses collègues et du public
• Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve
• Se conformer aux demandes de sa hiérarchie
• Effectuer son travail en fonction des consignes écrites ou orales
• Avoir le sens de l’écoute et de l’observation
• Être capable de s’adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l’intervention
• Rigueur
• Dynamisme et réactivité
• Bonne résistance physique
• Sens du service public

À propos de l'offre

  • Transmettre CV + Lettre de motivation + Attestations de formation/Habilitations

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Chargée / Chargé de propreté des espaces publics

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Electricien et agent polyvalent aux services techniques (h/f) - GRIMAUD

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 24 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Chef du secteur débroussaillage (h/f) - GRIMAUD

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 24 avril 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Agent d'entretien temps partiel Toulon 4 mois

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : MENJ-MESR
    • En ligne depuis le 23 avril 2026
  • AGENT POLYVALENT RESTAURATION

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 23 avril 2026
  • CHEF CUISINE

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 23 avril 2026
  • EXPERT DE HAUT NIVEAU MAINTENANCE CHAINE D'APPROVISIONNEMENT

    • Localisation : Var (83)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Armée de terre
    • En ligne depuis le 23 avril 2026