Agent polyvalent des services techniques spécialité parcs et jardins - MAIRIE DE LIEVIN

Référence : O062260506000944

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Liévin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du Centre Technique Municipal de la Ville de LIEVIN et sous l’autorité du responsable du département Espaces Publics ainsi que du responsable parcs et jardins, vous avez pour mission principale d’effectuer l’entretien général du patrimoine arboré.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Réaliser la taille, l’élagage et l’abattage des arbres et ramassage des feuilles
- Assurer la protection de la qualité des sites et la prévention de la sécurité
- Effectuer l’entretien général en fonctions des qualités paysagères et écologiques des sites (tonte, débroussaillage, désherbage…)
- Effectuer l’entretien des jardins botaniques municipaux
- Assurer les soins sur le patrimoine arboré
MISSIONS SECONDAIRES :
Vous pouvez être amené à renforcer les agents d’entretien de la voirie en cas de besoin (salage, déneigement, propreté…) et aider les différents services en cas d’évènements majeurs.

Profil recherché

CAP/BEP Espaces Verts
CAP ou BAC Professionnel agricole – le certificat de spécialisation arboriste élagueur est un plus
Expérience reconnue dans des interventions similaires
Permis B indispensable – Permis PL et CACES souhaités

Vous disposez de connaissances et expérience avérées dans le domaine des parcs et jardins et du respect des règles de sécurité (chantier, EPI, chutes de hauteur). Vous aimez exercer vos missions dans un environnement professionnel évolutif et avez le sens du service public.

À propos de l'offre

  • Lieu d’affectation : Centre technique municipal
    Temps de travail : temps complet
    Avantages : prime semestrielle, adhésion au CNAS, participation employeur à la prévoyance maintien de salaire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 11/06/2026
  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

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