Agent polyvalent entretien de locaux et acompagnement des enfants en garderie et/ou restaurant scolaire
Référence : O022260612001700
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Plélo
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent polyvalent, placé sous l’autorité de la responsable du pôle scolaire, assure l’accompagnement et la surveillance des enfants (garderie périscolaire, restaurant scolaire, transport scolaire), à l’entretien et l’hygiène des espaces de vie des enfants et l’entretien des locaux communaux plus généralement
Participer à l’assistance et à l’accompagnement des enfants pendant le temps du repas
- Participer à l’assistance et à l’accompagnement des enfants pendant le temps de garderie périscolaire
- Entretenir les locaux et le matériel du restaurant scolaire et de la garderie périscolaire
- Entretenir les locaux et le matériel des bâtiments communaux
Profil recherché
CAP Petite enfance (ou BAFA) très apprécié
Compétences professionnelles :
- Savoir encadrer un groupe d’enfants
- Savoir établir un lien de confiance
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
- Savoir gérer les conflits avec les enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l’accident
- Connaître et savoir appliquer les règles d’hygiène et de sécurité liées au service des repas
- Connaître les principes de nettoyage et de désinfection
Qualités personnelles :
- Etre capable de travailler en équipe
- Qualité d’accueil des enfants et des familles
- Disponibilité et écoute
- Autonomie, capacité d’initiative
- Rigueur et sens des responsabilités
- Capacité d’adaptation
- Ponctualité, assiduité
- Exemplarité (langage, tenue, attitude)
- Discrétion professionnelle
- Sens du service public
À propos de l'offre
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Poste à temps non complet annualisé
Missions pendant les vacances scolaires
Régime indemnitaire IFSE
Prime annuelle
CNAS
Participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 31/08/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
