Agent polyvalent maintenance du village vacances Guébriant (h/f) - Département du Val-de-Marne
Référence : O094260304000141
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Choisy-le-Roi
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Les Villages vacances du Département du Val de Marne, classés trois étoiles, ont pour objectif de garantir et de promouvoir le droit à des vacances de qualité pour tous.
Ses missions sont les suivantes :
- Accueillir les familles et groupes val-de-marnais, les enfants dans des clubs ouverts pendant les vacances scolaires,
- Accueillir les élèves des collèges du Val-de-Marne et leurs encadrants,
- Faire découvrir la montagne, les randonnées tous niveaux, le ski, l'escalade, la via-ferrate, le canyoning...
- Proposer des animations sportives et ludiques en journée, des soirées-spectacles après diner,
Venez faire vivre le service public !
Le Conseil départemental du Val-de-Marne recherche un
"Agent de maintenance" F/H
Villages vacances GUEBRIANT
Titulaire ou Contractuel (CDD de 3 ans)
Réaliser les actions de prévention sur les installations, les équipements et les matériels (dont matériels de sécurité, installations sportives) et maintenir en état leur fonctionnement,
Assurer la maintenance de premier niveau en référence au guide de maintenance du Département du Val-de-Marne, tout corps d'état,
Veiller à l'approvisionnement en produits, gérer les stocks de fournitures de maintenance
Conseiller et participer à la définition des achats de matériels
Organiser l'atelier et gérer les outils et matériaux qui relèvent de la mission
Entretenir les espaces extérieurs ou intérieurs nécessitant l'usage de produits ou matériels spécifiques (laveur haute pression, souffleur thermique par exemple)
Contrôler et relever les compteurs d'eau, d'électricité et de gaz de manière hebdomadaire,
Assurer les activités de manutention
Accompagner les intervenants extérieurs et suivre les interventions
Sortir les poubelles et en assurer les gros nettoyages
Nettoyer et entretenir l'outillage et les locaux utilisés pour l'exercice de la mission
Apporter le courrier
Profil recherché
Formation et expériences, et si c'était vous ?
Vous disposez de l'habilitation électrique et d'une formation en menuiserie, plomberie, électricité ou autres avec une expérience significative dans l'un de ces corps de métiers.
Vos compétences professionnelles
Vous avez une maîtrise :
des techniques de base des différentes disciplines du bâtiment (tous corps d'état bâtiment)
des outils et matériels associés et connaissance des produits toxiques et des techniques de manutention
des règles et consignes de sécurité (en cas d'accident)
Vous appréciez le travail en autonomie, et êtes capable de vous adapter aux besoins du service.
Vous avez des aptitudes à rendre compte à la hiérarchie (tenue des registres et cahiers d'intervention).
Rémunération : A partir de1821 € nets avant impôts (hors remboursement transport et supplément familial) - salaire déterminé en fonction du nombre d'années d'expérience
Avantages :
Poste non logé
Congés : en lien avec le calendrier scolaire
Restauration sur place
Pass Navigo remboursé à 75%
Participation à la mutuelle et à la prévoyance
Prestations sociales et financières après 6 mois d'ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et bien d'autres
Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Dotation vestimentaire
Informations complémentaires :
Contrat : CDD de 3 ans
Catégorie : C - Filière technique
Lieu d'exercice : Collège Emile Zola à CHOIY LE ROI
Qui sommes-nous ?
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
À propos de l'offre
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Informations complémentaires :
Contrat : CDD de 3 ans
Catégorie : C - Filière technique
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 14/04/2026
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
