AGENT POLYVALENT VOIRIE (H/F) - MERU
Référence : O060260218000819
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Méru
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Méru est la septième plus grande ville de l’Oise (14 800 habitants), elle est située à 50 Km de Paris. Elle est placée sur la liaison de train Beauvais-Paris Nord et est desservie par l’autoroute A16. De par son statut de ville-centre, elle est riche d’activités culturelles, sportives et associatives et laisse la part belle aux loisirs : musée, cinéma, médiathèque, complexes sportifs…
Responsable hiérarchique (N+1) : Responsable Voirie
Profil / cadre d’emploi : Agent / agent technique
Missions :
• Réaliser les opérations de nettoyage des voiries et des espaces publics, ainsi que les petits travaux de voirie.
Activités / Moyens :
• Assurer l’entretien mécanique ou manuel des voies et allées communales,
• Nettoyage des bacs de récupération de déchets (cimetière…)
• Nettoyage de la place du marché les vendredis et dimanches,
• Réalisation des petits travaux de maçonnerie et d’implantation de mobilier urbain,
• Réalisation du traçage au sol à la peinture routière,
• Réaliser la pose de panneaux de signalisation verticale,
• Participer à l’entretien du matériel,
• Réapprovisionner les sanitaires publics en papier, savon…,
• Montage et démontage des manifestations organisées par le service « fêtes et cérémonies »
• Port de charges lourdes ponctuelles lors de déménagement, déchargement de camions, enlèvement des encombrants…,
Profil recherché
Compétences :
• Permis B,
• CACES nacelle mini pelle,
• Respect du port des EPI,
• Connaissances techniques du nettoyage de voirie,
• Respect des règles de sécurité sur le domaine public.
Relations fonctionnelles (interne / externe) :
Direction des services techniques, autres services municipaux, élus, habitants, prestataires, autres collectivités
Conditions de travail et avantages collectifs :
Temps plein : 38h hebdomadaires et 18 jours de RTT
Astreinte 1 semaine sur 2 pendant la période hivernale
Prime de fin d’année
CIA
Restauration collective possible
Compte Epargne Temps
Prise en charge d’une partie des frais de mutuelle et de prévoyance
Abonnement au CNAS
Devoir de réserve et sens du service public
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir dès que possible
Adresser lettre de motivation manuscrite et CV détaillé à Madame la Maire -
Direction des Ressources Humaines – Place de l'Hôtel de Ville – 60110 MERU
Contact : recrutement@ville-meru.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/04/2026
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
