AGENT SOCIAL - Communauté de communes Conflent Canigou
Référence : O066260203001579
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Prades
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
o Accueillir et animer des groupes d’enfants (3-11 ans) et dans le cadre d’accueil de loisirs (péri et extrascolaire) et de l’accompagnement aux repas
Accueil et accompagnement des enfants
Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de sécurité.
Assurer les soins quotidiens (hygiène, repas, sommeil, confort).
Participer à l’éveil, au développement et à la socialisation de l’enfant.
Garantir la sécurité physique et affective des enfants.
Travail en équipe pluridisciplinaire
Collaborer avec les professionnels de la petite enfance (EJE, auxiliaires de puériculture, direction).
Participer aux réunions d’équipe et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Transmettre les informations nécessaires à l’équipe et à la hiérarchie.
Entretien et hygiène des locaux et du matériel
Assurer l’entretien courant des espaces et du matériel utilisés par les enfants.
Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité.
Participation à la vie de la structure
Contribuer à l’organisation d’activités et d’événements.
Participer à l’amélioration continue du service
o Missions secondaires : Nettoyage et entretien quotidien des salles d’activités ou de classe, couloirs, sanitaires, bureaux, réfectoires, etc.
Profil recherché
o Compétences :
Savoirs techniques
Connaissance du développement de l’enfant (0-3 ans).
Connaissance des règles d’hygiène, de sécurité et de prévention.
Notions de réglementation en accueil collectif du jeune enfant.
Savoir-faire
Appliquer les protocoles et procédures.
Observer et analyser les besoins des enfants.
Travailler en équipe.
Communiquer avec les familles.
Savoir-être
Sens du service public.
Patience, bienveillance, écoute.
Discrétion professionnelle.
Capacité d’adaptation et sens des responsabilités________________________________________
o Qualifications ;
Diplôme souhaité : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou équivalent.
Expérience en petite enfance appréciée.
Connaissance du fonctionnement de la FPT
• Informations complémentaires :
Horaires variables selon l’organisation de la crèche.
Travail en équipe et en contact permanent avec les enfants.
Contraintes physiques (port de charges, station debout).
À propos de l'offre
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Adresser lettre de candidature et CV à
Monsieur le Président de la Cté Cnes Conflent Canigo
Château PAMS
1 route de Ria
66500 PRADES
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
