AGENT SOCIAL (F/H) - SYRENOR - Syndicat Economie Rennes Nord Ouest - Administration Générale

Référence : O035260226000805

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Grégoire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L’Agent Social est placé sous la responsabilité et l’autorité de la Directrice du Multi Accueil. Il travaille en équipe pluridisciplinaire.
L’agent social accueille les enfants et les parents et participe aux sorties et moments forts : médiathèque, Ehpad, goûter avec les familles, Semaine de la Petite Enfance.

* Missions principales
- Appliquer le projet d’établissement et participer à son évolution
- Participer à l’accueil de l’enfant et de ses parents, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental
- Participer à l’identification des besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe : repas, hygiène, sommeil et verbalisation des gestes
- Assurer la sécurité des enfants
- Recueillir et transmettre des observations afin d’assurer des transmissions de qualité aux parents
- Remettre à température les repas, gestion des denrées périssables
- Gérer le linge et les stocks
- Assurer l’hygiène et la désinfection de la structure

* Missions secondaires
- Observer l’enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé
- Participer à la mise en place des activités d’éveil, de loisir et d’éducation
- Aider à l’acquisition de l’autonomie de l’enfant
- Participer à l’encadrement des stagiaires « petite enfance »
- Remettre la cuisine en ordre en respectant le protocole HACCP

Profil recherché

Vous êtes titulaire du Certificat d'Aptitude professionnel petite enfance CAEPE ou du baccalauréat SAPAT
* Savoir faire
- Connaitre le développement physique, psychique, et environnemental de l'enfant
- Mettre en œuvre les différents outils d'éveil et d'animation
- Maitriser les règles d'hygiène - HACCP et de sécurité en collectivité
- Assurer des transmissions pertinentes
* Savoir être
- Rigueur, dynamisme, patience, maitrise de soi
- Attitude empathique, stabilité émotionnelle, savoir garder de la distance
- Partager et communiquer avec l'équipe
- Savoir se remettre en question
- Ne pas porter de jugement de valeur

À propos de l'offre

  • Merci d' adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention du Président du Syrenor
    1 place Jane Beusnel- Montgermont
    BP 96606
    35766 Saint Grégoire Cedex
    ou
    par courriel à l'adresse :
    rh@syrenor.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/04/2026
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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