AGENT SOCIAL (H/F) - SAINT-CHRISTOPHE-DU-LIGNERON - E.H.P.A.D. SAINT-CHRISTOPHE
Référence : O085260409000871
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saint-Christophe-du-Ligneron
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
• Veiller à la sécurité et au confort des résidents
• Assurer l’entretien de l’environnement du résident et assurer le service des repas
• Accompagner le résident en fonction de ses besoins
• Favoriser la convivialité dans l’établissement
• Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d’activités au sein de l’établissement
• Accompagner le résident en fonction de ses besoins
• Etre responsable qualitativement des matériels et matériaux mis à disposition
• Assurer l’entretien des appartements des résidents, du mobilier collectif ainsi que l’entretien et l’hygiène des locaux communs, conformément aux protocoles établis
• Assurer les différents postes restauration en lien avec les fiches de fonction
• Assurer l’entretien et le repassage du linge en collaboration avec les lingères
• Participer aux transmissions, informer des situations d’urgence
• Informer et contacter les responsables des anomalies constatées
• Effectuer des remplacements d’agents non disponibles pour les postes de jour ou de nuit.
• Participer aux réunions générales du personnel ainsi qu’aux réunions de l’équipe hôtelière
• Encadrer les stagiaires accueillis.
Profil recherché
• Savoir :
Diplôme BEP Carrière sanitaire et social ou expérience significative
• Savoir-faire :
- Se conformer et connaître les normes strictes d’hygiène
- Respecter la confidentialité de la vie des résidents
- Connaître les règles de sécurité et les normes d’hygiène de base
• Savoir-être :
- Etre capable de travailler en équipe et de s’adapter aux changements d’équipe et de rythmes
- Etre bienveillant, attentionné et courtois
- Faire preuve de capacité d’accueil et d’écoute, de discrétion
- Respecter rigoureusement les consignes et les modes d’intervention
- Etre capable de s’organiser, d’être polyvalent
- Tenue correcte exigée
À propos de l'offre
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CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
