Agent spécialisé des écoles primaires - F/H - LYON
Référence : O069260520000943
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction de l’Education assure au quotidien l’accueil des petits Lyonnais au sein de ses écoles publiques ! En 2025-2026, les 207 écoles maternelles ou élémentaires regroupent plus de 32 000 enfants.
Vous occupez un poste d'ASEP ou d'ASEP volant remplaçant au sein des écoles élémentaires de la Ville de Lyon.
Sous la responsabilité hiérarchique d’un Responsable de Proximité, vos missions sont les suivantes :
- Vous vérifiez l’état des espaces
- Vous assurez l'entretien des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Vous contrôlez l’approvisionnement en matériels et produits
- Vous participez au service de restauration (flux, dérochage ou buffet froid)
- Vous prenez en charge les enfants durant la pause méridienne
Profil recherché
Vous avez un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité technique ou à défaut une expérience professionnelle sur un emploi de nettoyage et d’entretien.
Vous maîtrisez les techniques d’entretien dans le respect des règles de propreté et d’hygiène spécifique aux locaux nettoyés (normes HACCP)
Vous connaissez la règlementation en matière de sécurité et respectez les gestes et postures adaptés à la manutention manuelle
Vous êtes à l’aise avec les enfants et vous adoptez une attitude éducative
Vous êtes organisé et vous êtes en capacité à travailler collectivement efficacement
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 10 postes similaires
Vos conditions de travail :
- Temps complet ou non complet (50%) du lundi au vendredi
- 1 mercredi non travaillé par mois
- Congés annualisés imposés pendant les vacances scolaires
- Rémunération : à partir de 2030€ brut/mois pour un temps plein + primes
Les avantages à nous rejoindre :
- Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
- Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- Congé menstruel
- 10 semaines de congé 2ème parent
- Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille ! -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
