Agent technique des aires d'accueil des gens du voyage - COMMUNAUTE AGGLO BEZIERS MEDITERRANEE
Référence : O034260430001904
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Béziers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous recherchez de nouvelles opportunités de carrière et vous souhaitez proposer vos compétences et votre motivation aux acteurs du territoire pour répondre à l'amélioration du cadre de vie des habitants du 2ème EPCI de l'Hérault.
Rejoignez la Communauté d'Agglomération de Béziers Méditerranée et découvrez un environnement de travail unique, alliant dynamique professionnelle et qualité de vie.
Située à proximité de la mer Méditerranée, Béziers bénéficie d'un climat agréable et d'un cadre naturel propice à un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous évoluerez dans une ville en pleine croissance, riche d'une culture méridionale et d'un patrimoine historique, tout en ayant accès à des infrastructures modernes, des espaces de loisirs et une offre variée d'activités sportives entre mer et montagne, à proximité immédiate de l'Espagne.
Profitez ainsi d'une qualité de vie optimale pour concilier vos ambitions professionnelles et votre bien-être quotidien.
Au sein du département Habitat et Solidarités, sous la responsabilité du Chef de service Renouvellement urbain et solidarités, vous assurez l'entretien et l'accueil des aires d'accueil des gens du voyage (aire permanente d'accueil et aire de grand passage).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o034260430001904-agent-technique-aires-accueil-gens-voyage?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances du fonctionnement des collectivités locales,
Connaissances des problématiques et des enjeux liés aux gens du voyage,
Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage,
Respect des règles d'hygiène et de sécurité,
Sens de l'organisation et méthodologie de travail pour la maintenance et l'entretien,
Habilitation électrique (H1V),
Travaux de maintenance,
Accueil physique et téléphonique du public,
Organisation, méthode, rigueur,
Discrétion, confidentialité,
Disponibilité, réactivité, dynamisme, écoute,
Qualités relationnelles,
Capacité d'adaptation,
Initiative, autonomie,
Sens du service public.
À propos de l'offre
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Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Contrôleuse / Contrôleur du service public de voyageurs
