Agent technique du bâtiment - CP 29366 - REGION HAUTS-DE-FRANCE

Référence : O059250318000311

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Creil
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Agent technique du bâtiment (H/F) au lycée Jules Uhry à Creil
Type de lycée : LGT et LP
Cité Mixte (présence d’un collège) : non
Nombre d’élèves : 1500
Service de rattachement : maintenance
Rattaché hiérarchiquement au manager d’équipe (N+1) et au gestionnaire de l’établissement (N+2).
3 collaborateurs
Présence d’un internat : oui

Réaliser des travaux de maintenance sur les équipements, installations et bâtiments.
Installer et mettre en sécurité le périmètre de travail (repérer les risques liés à l’intervention et appliquer les procédures existantes pour s’en protéger) ,
Préparer le matériel et la zone de travail ,
Préparer son intervention en prenant en compte l'historique et les procédures techniques ,
Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées ,
Ajuster, poser, mettre en service des équipements spécifiques ,
Assurer la maintenance ,
Identifier les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures pour s'en protéger ,
Effectuer l’entretien courant du matériel et de l’outillage ,
Surveiller l’état du bâti, des installations, des équipements et leur qualité de fonctionnement, alerter le cas échéant ,
Participer à l’état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement de matériel et consommable ,
Participer le cas échéant à diverses taches de manutentions de matériels et d'équipements
Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies ,
Alimenter les documents de suivi des interventions ,
Participer à la vérification des équipements de sécurité (désenfumage, extincteur, alarme…) ,
Vérifier ses équipements de protection individuelle ,
Vérifier et participer à l’entretien du local technique mis à disposition ,
Participer au maintien et à l’amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble ,
En complément, maintenir et dépanner les installations sanitaires et électriques ,
Contraintes liées à un environnement bruyant
Contraintes météorologiques et/ou thermiques
Contraintes posturales
Manipulation d'Agents Chimiques Dangereux
Manipulation d'outils, machines et matériels dangereux
Port de charges
Port des équipements de protection individuel (EPI) et/ou de vêtements de travail
Travail en hauteur
Exposition au froid

Exposition possible au bruit

Exposition à la chaleur

Port de charges

Travail en hauteur

Travail en espace confiné

Contraintes posturales

Travail en milieu insalubre

Manipulation de produits et/ou de matériels dangereux

Port des équipements de protection individuel (EPI)

Profil recherché

Habilitation électrique
Certification gaz
Analyse de conformité
Analyse de faisabilité
Bonne communication orale
Savoir établir un diagnostic technique
Gestion des stocks
Lecture de plans
Montage
Organisation personnelle
Respect des consignes techniques et de sécurité
Aptitude au travail en équipe

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation obligatoires
    Candidature directement via le lien ci-dessous

    FRICKER Pauline
    0374274342

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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