Agent technique polyvalent bâtiment F/H - ENTRE BIEVRE ET RHONE COMMUNAUTE DE COMMUNES

Référence : O038260304000218

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Maurice-l'Exil
Domaine : Bâtiment
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de communes EBER recrute pour le service bâtiment un(e) agent(e) technique polyvalent(e) chargé(e) de l’entretien, de la maintenance et de la supervision du patrimoine bâti communautaire.

Entretien du patrimoine bâti communautaire :

· Assurer une veille technique permanente sur les bâtiments afin de détecter rapidement toute panne, anomalie ou dégradation.

· Réaliser les premiers diagnostics et dépannages en cas de panne, dans la limite de ses compétences, pour limiter les délais et optimiser les interventions des prestataires externes.

· Faire des petits travaux tous corps d’état : Maçonnerie, peinture, plâtrerie, électricité, serrurerie, menuiserie, etc.

· Accompagner des entreprises dans les bâtiments communautaires dans le cadre des contrôles périodiques : Suivit de la prestation, guider le prestataire dans le bâtiment, s’assurer de la mise à jour du registre de sécurité, rendre compte à son chef d’équipe d’éventuel non conformités.

· Accompagner des entreprises dans le cadre de travaux de maintenance ou de petits travaux : Donner les accès à l’entreprise, vérifier que les travaux soient conformes à la commande, s’assurer de la sécurité des biens et des personnes, de la propreté des lieux après l’intervention et y remédier le cas échéant.

Supervision des bâtiments communautaire :

· Utiliser les outils de supervision des bâtiments afin de vérifier à distance le bon fonctionnement de ses derniers (températures, fuites, chaufferie, etc.)

· Déployer des capteurs, selon la demande du chef d’équipe bâtiment, dans les bâtiments et reporter ce déploiement sur la partie logiciel

· Assurer la maintenance de 1er niveau des capteurs (remplacements de piles, ect.)



Missions spécifiques :



Entretien de la piscine intercommunal de Beaurepaire :

· Assurer la maintenance préventive et curative des installations de traitement de l’eau afin de garantir leur bon fonctionnement.

· Contrôler régulièrement la qualité de l’eau et appliquer, si nécessaire, les procédures correctives pour garantir la conformité aux normes sanitaires en vigueur.

· Nettoyer et entretenir les abords des bassins, en veillant à la propreté et à la sécurité des espaces.

· Effectuer le nettoyage des bassins à l’aide d’équipements mécanisés adaptés.

· Procéder à l’hivernage des installations à la fin de la saison, selon les protocoles définis.

· Remettre en service la piscine en amont de la saison d’ouverture

Profil recherché

Connaissances

Bonnes connaissances en travaux tout corps d’état (maçonnerie, plomberie, électricité, peinture, menuiserie, etc.).

Connaissance des règles de maintenance des bâtiments, des normes de sécurité et des obligations liées aux ERP/ERT.

Notions en gestion des déchets et respect des règles environnementales.

Connaissance des règles de sécurité au travail (manutention, travail en hauteur, utilisation d’outils, produits spécifiques type piscine).

Compétences techniques

Réaliser des travaux d’entretien courant et diagnostiquer les pannes de premier niveau.

Utiliser les outils manuels et électroportatifs en toute sécurité.

Accompagner et contrôler les entreprises extérieures lors d’interventions.

Utiliser les outils informatiques courants (messagerie, Word, Excel, logiciels de suivi d’interventions).

Qualités personnelles

Autonomie, organisation et sens des priorités.

Rigueur et respect strict des consignes de sécurité.

Esprit d’équipe et sens du service public.

Bonnes capacités de communication et de reporting.

Discrétion professionnelle et fiabilité.

Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports)
-Titres restaurant (8€ de valeur faciale dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des œuvres sociales (COS38)
-Mutuelle santé (participation employeur à hauteur de 50%)
-Prévoyance (participation employeur en fonction des options choisies)
-Activités sportives proposées sur le temps de la pause méridienne

Pour nous découvrir : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/communaute-de-communes-entre-bievre-et-rhone

Date limite de candidature le 05/04/2026

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Postuler uniquement via le lien suivant : https://careers.flatchr.io/fr/company/communautedecommunesentrebievreetrhone/vacancy/xlv0d9akbyzdwelk-agent-technique-polyvalent-batiment-f-h/apply

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 13/04/2026

  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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