Agent technique polyvalent (H/F) - C.C.A.S. DE FEGERSHEIM
Référence : O067250206000469
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Fegersheim
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent technique assure la maintenance des équipements techniques ainsi que l'entretien des infrastructures de l'EHPAD. Il veille à assurer une disponibilité optimale des installations et équipements, tout en assurant la sécurité des résidents et utilisateurs.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Assurer l'entretien et l'embellissement des espaces verts (tonte, taille, plantations).
- Suivre et planifier les interventions de maintenance.
- Séparer les déchets en respectant les consignes ; évacuer les déchets hors de l'établissement.
- Contrôler et suivre l'état et le fonctionnement des équipements/installations spécifiques à son domaine.
- Contrôle technique des outils/matériels.
- Intervention de dépannage.
- Prise des rendez-vous et réservations sur le planning des opérations de réparations et de maintenance auprès des prestataires.
- Étude des devis, demande d'achat et suivi.
- Gérer le stock de consommables.
- Effectuer des petites réparations.
- Réaliser des travaux de maintenance générale des bâtiments.
- Dépannage, réparation, remise en état, remplacement de matériels, équipements relatifs à son domaine d'activité.
- Installation de matériels, d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité.
- Recensement/constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité.
- Tenir à jour le registre de sécurité sous la responsabilité du chef d'établissement.
- Capacité à s'adapter aux contraintes d'un EHPAD.
- Capacité de communication avec ses collègues, les responsables de services, le personnel et les intervenants extérieurs.
- Capacité de communication avec les personnes âgées, écoute et respect.
- Capacité de faire des suggestions et participer à la réalisation des améliorations retenues
- Capacité d'observer et de rendre compte à la hiérarchie des améliorations à apporter au bon fonctionnement de l'établissement, esprit d'initiative
- Respect strict du secret professionnel
Profil recherché
COMPETENCES :
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
- Entretenir un espace vert
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
- Réparer ou modifier des éléments maçonnés
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
À propos de l'offre
-
CV obligatoire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/10/2025
-
Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
