AGENT TECHNIQUE POLYVALENT H/F - VARANGEVILLE

Référence : O054260122001485

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Varangéville
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein du service technique, placé sous l'autorité de l’agent de maitrise du patrimoine bâti, l'ouvrier polyvalent de maintenance du bâtiment effectue les interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage du second œuvre des bâtiments communaux.
Il réalise en site occupé, l'entretien préventif et curatif des locaux.
En suivant les directives et les documents techniques, il maintient en bon état de fonctionnement les bâtiments en réalisant des réparations et l'installation des équipements techniques.

Activités principales :
- Travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments dans plusieurs corps d’état du second d’œuvre comme plâtrerie, menuiserie, revêtements de sols et muraux
- Seconde main pour les travaux d’électricité et de plomberie
- Interventions nécessaires à la continuité de service sur l'ensemble de la ville
- Participation aux interventions logistiques lors des manifestations et évènements ponctuels
- Participation aux interventions de déménagement du mobilier ou de matériel
- Renfort partiel dans les autres activités du service technique
Activités annexes :
1) Maçonnerie :

- Intervenir sur les chantiers de petite maçonnerie aussi bien sur les bâtiments que sur de la voirie.
- Entretien de voiries (nids de poules, regards, tampons, chaussées, trottoirs…) ;
- Mise en place de signalisation verticale ;
- Déneigement manuel ou mécanique lors de la saison hivernale y compris astreinte ;

2) Plomberie :

- Entretiens sanitaires et ventilation
- Maintenance des installations des bâtiments (changement chasse d’eau, siphon, groupe de sécurité, radiateurs…)
- Installation de point d'eau et de vidange
- Soudure et raccordement de tuyauteries (cuivre, multi couche, PVC…)

Profil recherché

Savoir-faire :
- Permis B, permis C serait un plus
- Niveau CAP / BAC PRO Plomberie ou maçonnerie
- Habilitation AIPR opérateur, habilitation électrique
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Travail en autonomie et en équipe
- Disponibilité, opérationnel
- Expérience similaire souhaitée
- Port de charge
- Maitrise et organisation de chantier
- Travail en situation d'urgence

Savoir-être :
- Communication, écoute
- Savoir rendre compte régulièrement à sa hiérarchique du déroulement de ses activités
- Autonomie
- Rigueur, dynamisme, esprit d'initiative
- Savoir s’adapter
- Avoir le sens de l’organisation et de la priorisation
- Normes sanitaires
- Techniques bâtiment second œuvre en fonction de sa ou ses spécialités
- Techniques de signalisation
- Techniques de conduite d’engins et de véhicules
- Dialogue et communication
- Adaptabilité
- Flexibilité

Qui sommes-nous ?

La Ville de Varangéville, commune de Meurthe-et-Moselle de 3700 habitants, située à 15km de Nancy.
Nombre d'agents : 50

À propos de l'offre

  • Candidature à envoyer par courrier (cv + lettre de motivation) à l’adresse suivante :
    MAIRIE
    Service RH
    11 Rue Gambetta
    54110 VARANGEVILLE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

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