Agent voirie polyvalent - Secteur 2 (Chalonnes) H/F - COM COM LOIRE LAYON AUBANCE

Référence : O049251208000751

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopĂ©ration territoriale
  • Localisation : Chalonnes-sur-Loire
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Date limite de candidature : 29/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • ExpĂ©rience souhaitĂ©e Non renseignĂ©
  • RĂ©munĂ©ration Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignĂ©e Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignĂ©e
  • CatĂ©gorie CatĂ©gorie C (employĂ©)
  • Management Non
  • TĂ©lĂ©travail possible Non renseignĂ©

Vos missions en quelques mots

đ—–đ—ąđ—Ąđ—§đ—˜đ—«đ—§đ—˜
Au sein des services techniques, vous évoluez au service voirie en charge de l'entretien des 6 communes du secteur 2 (autour de Chalonnes).
Vous intĂ©grez une Ă©quipe spĂ©cialisĂ©e (8 agents), bien Ă©quipĂ©e (engins : tracteurs, camions, etc.), et rĂ©alisant des activitĂ©s variĂ©es dans l’entretien quotidien du patrimoine routier des communes (routes, chemins, pistes cyclables, ouvrages VRD, etc.).

𝗠𝗜𝗩𝗩𝗜𝗱𝗡𝗩
1ïžâƒŁ đ—§đ—źÌ‚đ—°đ—”đ—Č𝘀 đ—șđ—źđ—»đ˜‚đ—Čđ—čđ—čđ—Č𝘀 (environ 90%)
‱ RĂ©parations courantes : enrobĂ©s Ă  froid, rebouchage, fissures.
‱ Petites maçonneries : bordures, regards, bĂ©ton, pavage.
‱ Marquages au sol : peinture routiùre, reprises ponctuelles.
‱ Entretien des abords routiers : taille, tronçonnage, dĂ©sherbage, balayage.
‱ Pose et entretien de la signalisation (verticale et horizontale) et de mobilier urbain (potelets, barriùres, bancs
).

2ïžâƒŁ đ—–đ—Œđ—»đ—±đ˜‚đ—¶đ˜đ—Č đ—±â€™đ—Čđ—»đ—Žđ—¶đ—»đ˜€ (𝘀đ—Čđ—čđ—Œđ—» đ—źđ—œđ˜đ—¶đ˜đ˜‚đ—±đ—Č𝘀 – đ—łđ—Œđ—żđ—șđ—źđ˜đ—¶đ—Œđ—» đ—œđ—Œđ˜€đ˜€đ—¶đ—Żđ—čđ—Č)
‱ Tracteur / tractopelle : terrassement, curage, busage, empierrement
‱ Fauchage et Ă©lagage d’accotements
‱ Salage et dĂ©neigement en pĂ©riode hivernale

3ïžâƒŁ 𝗔𝘂𝘁𝗿đ—Č𝘀 đ—źđ—°đ˜đ—¶đ˜ƒđ—¶đ˜đ—ČÌđ˜€
‱ Interventions en urgence : intempĂ©ries, chutes d’arbres, inondations, viabilitĂ© hivernale.
‱ Logistique des Ă©vĂ©nements communaux : transport et mise en place de matĂ©riels.

đ—”đ—©đ—”đ—Ąđ—§đ—”đ—šđ—˜đ—Š
Régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime mobilité durable + CNAS + RTT (15 jours) + CNAS + participation employeur à la mutuelle et au contrat prévoyance.

💡 đ—ąđ—™đ—™đ—„đ—˜ 𝗗𝗘𝗧𝗔𝗜𝗟𝗟𝗘𝗘 consultable sur le site internet de la CCLLA, rubrique « Entreprendre et travailler » (lien en haut de cette page ‎).

Profil recherché

đ—Łđ—„đ—ąđ—™đ—œđ—Ÿ
‱ GoĂ»t du travail manuel et en extĂ©rieur
‱ Formation/expĂ©rience en voirie ou TP apprĂ©ciĂ©e
‱ Permis B obligatoire (permis lourds, CACES, AIPR = un plus)
‱ Rigueur, autonomie, sens du service public, bon relationnel

Qui sommes-nous ?

👋 đ—•đ—¶đ—Čđ—»đ˜ƒđ—Čđ—»đ˜‚đ—Č đ—Čđ—» đ—Ÿđ—Œđ—¶đ—żđ—Č đ—Ÿđ—źđ˜†đ—Œđ—» đ—”đ˜‚đ—Żđ—źđ—»đ—°đ—Č !
SituĂ©e au sud d’Angers, la communautĂ© de communes Loire Layon Aubance (CCLLA) regroupe 19 communes et 57 000 habitants. À taille humaine, notre territoire entre Loire, vallĂ©es et vignobles allie patrimoine, dynamisme Ă©conomique et services de proximitĂ©.

À propos de l'offre

  • 𝗖𝗔𝗡𝗗𝗜𝗗𝗔𝗧𝗨𝗥𝗘

    👉 CV + lettre de motivation + copie de votre dernier arrêté (pour les fonctionnaires).

    Elle est à adresser :
    ➡️ Soit par mail : rh-recrutement@loirelayonaubance.fr (pièces en format PDF).
    ➡️ Soit par courrier : M. le Président de la communauté de communes Loire Layon Aubance – 1 Rue Adrien Meslier – CS 80083 – 49170 St-Georges-sur-Loire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 29/03/2026
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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