Agents de maintenance entretien (F/H) - CLERMONT AUVERGNE METROPOLE
Référence : O063260212001078
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Clermont-Ferrand
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Clermont Auvergne Métropole dispose d'un réseau de cinq piscines modernes et diversifiées, conçues pour offrir à tous des moments sportifs, ludiques ou de détente. Ces équipements accueillent tous les publics : nageurs sportifs, familles, scolaires, et associations.
Le stade nautique Pierre-de-Coubertin dispose d'un bassin olympique de 50 m, d'une fosse à plongée, de jeux d'eau, d'espaces ludiques avec toboggan, solarium, et d'un espace détente (hammam, sauna, jacuzzi).
Le centre aquatique des Hautes-Roches combine un bassin olympique, un bassin à vagues, un toboggan, d'un espace détente (hammam, sauna, jacuzzi)., et des jeux d'eau dans un parc arboré.
La piscine tournesol Jacques-Magnier, idéale pour la détente en famille et l'apprentissage, se découvre au soleil, offrant un air de vacances.
La piscine Androsace propose un bassin intérieur lumineux, un bassin d'apprentissage en inox, une pataugeoire, ainsi qu'un espace extérieur avec pelouse et jeux d'eau.
La piscine Marcel-Boubat offre deux bassins de 25 m (intérieur et extérieur), une pataugeoire, un solarium et un parc arboré pour petits et grands.
Au sein de la Direction des Sports, le service équipements nautiques recherche 2 agents vestiaire et entretien F/H pour compléter les équipes. Vous serez chargé(e) d'assurer la qualité du traitement de l'eau, d'assurer l'hygiène de l'équipement et d'assurer la maintenance et l'entretien des locaux.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260212001078-agents-maintenance-entretien-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Rejoignez-nous si : Vous connaissez la réglementation sanitaire et des ERP.
Vous connaissez la technicité : traitement de l'eau, électricité, plomberie, maintenance de bâtiment.
Vous connaissez les procédures d'alerte et de secours (POSS, incendie, gaz ...).
Habilitation électrique H0B0, CACES R389 Cat1, Permis B fortement souhaités.
Vos avantages :
* Carte titres-restaurant : valeur 10,50 € dont 60% pris en charge
* Mutuelle labellisée : participation jusqu'à 30 €/mois pour une mutuelle
* Prévoyance : contrat de groupe obligatoire avec participation de 30 €/mois
* Forfait mobilité durable jusqu'à 300€
* Abonnement de transports en commun remboursé à 75 %
* Comité des oeuvres sociales (COS)
* Compte épargne-temps (CET)
Date limite de réception des candidatures fixée au 15/03/2026 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement par voie statutaire, à défaut par voie contractuelle.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats.
Qui sommes-nous ?
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire, vivant et dynamique, au sein d'un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d'énergie.
Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l'Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France.
Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l'engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 04/05/2026
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
