Aide-soignant - C.C.A.S. LIBOURNE

Référence : O033260724001326

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Libourne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille FPT + Régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Centre Communal d'Action Sociale de la ville de Libourne met en œuvre la politique de développement social définie par la municipalité, en liaison avec le département, de Centre Intercommunal d’Action Sociale du Libournais et les associations.
Il déploie son intervention autour de 3 services :
• Service Autonomie à Domicile
• Service Solidarité/Insertion
• Service Ville inclusive / séniors / handicap

Dans le cadre d’un besoin de remplacement, le CCAS de Libourne recrute un Aide-Soignant H/F, à temps complet au sein du Service Autonomie à domicile.

Ce dernier est composé de 3 services : le Service évaluation, diagnostic, orientation, le Service d’Aide et d’Accompagnement à Domicile (SAAD), le Service de Soins Infirmiers A Domicile (SSIAD) et l’Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA).

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260724001326-aide-soignant?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Vous êtes obligatoirement diplômé du DE Aide-soignant ou vous avez validé l’ensemble des unités d’enseignement de la 1ère année de formation d’infirmière vous permettant d’exercer en qualité d’aide-soignant. Idéalement, vous justifiez d’une expérience sur un poste similaire (domicile, personnes âgées ou handicapées, …).
Ainsi, vous connaissez les publics accompagnés à domicile ainsi que les pathologies liées au vieillissement, au handicap et aux maladies. Vous maîtrisez les techniques de soins propres au métier, les transmissions écrites et orales, et assurez un accompagnement de qualité dans le respect des bonnes pratiques.
À l'écoute, doté d'excellentes qualités relationnelles, vous instaurez une relation de confiance avec les personnes accompagnées et leurs aidants. Autonome et organisé, vous savez gérer les priorités, faire preuve d'initiative et intervenir en cas de situations d'urgence.
Vous adaptez votre accompagnement aux besoins de chaque personne, dans le respect de sa dignité, de son intégrité et de son intimité, y compris auprès de personnes présentant des troubles comportementaux ou cognitifs. Animé par le sens du service public, vous appréciez le travail en équipe, faites preuve de courtoisie et contribuez, par votre professionnalisme et votre capacité d'adaptation, à un accompagnement bienveillant et de qualité.
Permis B obligatoire pour les déplacements au domicile des pers

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 4 mois

    - Poste à temps complet
    - CDD de remplacement jusqu’au 31/12/2026

    Vous bénéficierez :
    - d’une rémunération liée au statut et d’un régime indemnité lié aux fonctions
    - d’une participation employeur en cas d’adhésion au contrat de prévoyance proposé par la collectivité https://www.territoria-mutuelle.fr
    - de la prise en charge des titres de transport domicile/travail sur présentation de justificatifs d’abonnement (à hauteur de 75% avec un seuil maximal de 104,04 €/mois)
    - d’une politique de formation dynamique

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Aide-soignante / Aide-soignant

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