Aide-soignant (h/f) - CCAS DE SAINT-PAIR-SUR-MER

Référence : O050260513000432

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Saint-Pair-sur-Mer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L’aide-soignant(e) contribue à l’accompagnement global des résidents dans les actes de la vie quotidienne, au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Sous la responsabilité de l’infirmier(ère) et en collaboration avec les professionnels de l’établissement, il/elle participe aux soins d’hygiène, de confort, de prévention et de maintien de l’autonomie dans le respect du projet d’accompagnement personnalisé des résidents.
Le professionnel participe également à la qualité de vie, au lien social et à la bientraitance au quotidien.

MISSIONS PRINCIPALES
Collaborer aux soins et à l’accompagnement
• Réaliser les soins d’hygiène et de confort ;
• Participer à la prévention et à l’évaluation de la perte d’autonomie ;
• Observer l’état clinique des résidents et transmettre les informations utiles ;
• Participer à la surveillance et à la sécurité des résidents ;
• Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne ;
• Stimuler les capacités préservées lors des soins, des repas et des déplacements ;
• Participer à la distribution et à l’accompagnement des repas ;
• Participer à la prise en charge palliative et à l’accompagnement de fin de vie ;
• Contribuer à la traçabilité des soins dans le logiciel NetSoins ;
• Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’accompagnement personnalisés.

Participer à la qualité de vie et à la bientraitance
• Accueillir les résidents et leurs proches ;
• Développer une relation de confiance avec les familles ;
• Participer aux animations et aux activités de la vie sociale ;
• Favoriser le maintien du lien social ;
• Participer aux accompagnements relationnels ;
• Contribuer à une ambiance sécurisante et apaisante ;
• Participer aux approches non médicamenteuses adaptées aux troubles neurocognitifs.

Participer à l’organisation et à la continuité du service
• Participer aux réunions de coordination d’équipe et transmissions ;
• Collaborer avec l’ensemble des professionnels ;
• Participer à l’accueil et à l’encadrement des stagiaires ;
• Contribuer à la démarche qualité et gestion des risques ;
• Participer aux actions de prévention et de sécurité.

Participer à l’entretien et à la logistique
• Préparer le matériel nécessaire aux soins et à l’accompagnement ;
• Veiller à l’entretien courant du matériel ;
• Participer à la gestion des stocks et approvisionnements ;
• Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité.

Profil recherché

Diplôme
Diplôme d’État d’Aide-Soignant exigé.

Compétences attendues
• Intérêt pour l’accompagnement gérontologique ;
• Sens de l’écoute et de la relation humaine ;
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
• Respect des règles d’hygiène, de sécurité et de bientraitance ;
• Capacité d’adaptation ;
• Sens des responsabilités ;
• Discrétion professionnelle ;
• Capacité à accompagner les personnes vivant avec des troubles cognitifs.
Débutants acceptés.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT
• Recrutement statutaire par mutation, détachement ou liste d’aptitude ;
• À défaut, recrutement contractuel ;
• Rémunération statutaire ;
• Complément de traitement indiciaire (Ségur) ;
• Régime indemnitaire ;
• Action sociale via le CNAS ;
• Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance.

À propos de l'offre

  • CANDIDATURE
    Merci d’adresser :
    • Lettre de motivation ;
    • Curriculum Vitae ;
    • Dernier arrêté de situation administrative (pour les titulaires) ;
    • Copie des diplômes.
    À l’attention de :
    Monsieur le Président du CCAS de Saint-Pair-sur-Mer
    EHPAD Le Vallon
    Saint-Pair-sur-Mer – Manche (50)
    Par courrier ou par courriel

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/06/2026
  • Aide-soignante / Aide-soignant

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