Aide-soignant H/F - Centre Communal d'Action Sociale de SAUMUR
Référence : O049261002001382
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Saumur
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Centre Communal d’Action Sociale de Saumur recrute
pour sa Maison de retraite « La Croix Verte »
Un.e Aide Soignant.e
ou
Un.e Aide Médico-psychologique
ou
Accompagnant.e éducatif et social
Titulaire du cadre d’emploi des Aides-soignants.es ou Auxiliaire de soins (selon le diplôme)
A défaut, CDD d’un an renouvelable, à pourvoir dès que possible
Poste à temps complet ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés
Encadré.e par l’infirmière coordinatrice, les principales missions de l’aide-soignant.e sont :
- accueillir les résidents et leur entourage
- assurer les soins courants :
contrôler les paramètres (douleur, température, pouls, tension, saturation, pesées)
aider à la prise des médicaments préparés par l’infirmier
expliquer au résident les soins courants dispensés
- réaliser les soins d’hygiène, de confort et de prévention :
aider au maintien des acquis ou restaurer l’autonomie de la personne
veiller le repos et au sommeil
aider au lever et au coucher des personnes
aider aux actes de la vie quotidienne (la toilette, l’habillage, le change, le repas,...)
aide au service des repas et accompagner les personnes dans la prise alimentaire
évaluer et prévenir les risques (chute, escarre, fausse-route, isolement,…)
assurer le bien-être physique et psychologique
etc.
- transmettre les informations à l’ensemble de l’équipe, au travers du logiciel de soin, pour assurer la continuité des soins et la transmission des données importantes (modification de l’état de santé, d’humeur, de comportement, changement de régime alimentaire, etc.)
- discerner le caractère urgent d’une situation et alerter l’infirmier ou contacter le 15
- participer à la gestion de stock de matériels et de produits : vérifier quotidiennement la quantité et la qualité et anticiper les besoins
- participer à mettre à jour le dossier des résidents (ex : réévaluation des plans de soins, PAP, GIR…)
- participer au transfert des résidents dans les hôpitaux ou les cliniques en cas d'absence de l'infirmière
- accompagner les résidents en fin de vie
Profil recherché
Titulaire du Certificat d’Aptitudes à la Fonction d’Aide Soignant (CAFAS), du Diplôme d’État d’Aide Soignant (DEAS), du Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Aide Médico-psychologique (CAFAMP), du Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou du Diplôme d’Aide Médico-psychologique (DAMP), vous êtes dôté.e de qualités relationnelles (sens de l’écoute, communication adaptée au public). Rigoureux.se dans les méthodes et procédures, vous êtes réactif.ve face à l’imprévu. Discret.e et disponible, vous possédez de solides connaissances des personnes âgées et vieillissement pathologique. Vous aimez le travail en équipe.
À propos de l'offre
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Horaires de travail variables sur planning
Travail un week-end sur 2
Rémunération statutaire
RIFSEEP
Prime SEGUR
Prime Grand âge
Titres restaurants
Groupement d'actions sociales (si adhésion) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Auxiliaire de soins principal de 1ère classe, Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 11/11/2026
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Aide-soignante / Aide-soignant
