Aide-Soignant(e) pour l' EHPAD

Référence : 2025-2029571

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre Hospitalier de Chagny
    Le Centre Hospitalier de Chagny
  • Localisation : CHAGNY

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD de 6 mois

  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

-          Descriptifs du poste

 Sous la responsabilité des cadres de santé et des infirmier(e)s :

Réalisation des soins d’hygiène, et de confort à la personne,

Observation et recueil de données relatives à l’état de santé de la personne,

Aide de l’infirmière dans la réalisation des soins,

Entretien de l’environnement immédiat de la personne et réfection des lits,

Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Profil recherché

-          Qualités professionnelles requises :

Esprit d’équipe, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité relationnelle
Discrétion professionnelle
Capacité d’adaptation
Disponibilité
Flexibilité
Rigueur

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier de Chagny est un établissement public de santé labellisé « hôpital de proximité ».

 D’une capacité de 219 lits et places répartis comme suit :

-  20 lits de médecine ;

-  30 lits de soins médicaux et de réadaptation ;

-  118 lits d’EHPAD ;

-  43 places de SSIAD ;

-  8 places d’accueil de jour pour personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer.

-  Consultations spécialisées : gériatrie et gynécologie médicale (sur rendez-vous)

À propos de l'offre

  • Savoir-faire et savoir-être principaux

    Compétences requises :
    Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
    Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
    Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées au résident, au regard de son métier/sa spécialité
    Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
    Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
    Renseigner des personnes au regard de son métier

  • -          Conditions de travail :

    A temps complet, 37H30/ semaine,

    1 week-end sur 2 travaillé

    Rémunération :  selon la grille indiciaire de la FPH + primes

    Conditions de travail attractives (reprise de l’ancienneté, CGOS, possibilité d’intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue...)

  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant

  • Vacant à partir du 25/08/2025
  • Aide-soignante / Aide-soignant

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