AIFE - ADJOINT(E) RESP. DU DEPARTEMENT MAINTENANCE CORRECTIVE & EVOLUTIVE CHORUS CŒUR & FORMULAIRE H/F
Référence : MEF_2026-29282
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Agence pour l'informatique financière de l'Etat (AIFE)
Ministère de l'Action et des Comptes Publics Agence pour l'informatique financière de l'Etat - Localisation : Seine Saint-Denis (93), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Nous sommes organisés en 4 délégations, une direction de programme facturation électronique et un secrétariat général. L'adjoint(e) au responsable du département maintenance corrective et évolutive Chorus Coeur et Formulaires intègre ce département au sein de la délégation en charge des services numériques financiers et plus précisément la Division Chorus cœur et Formulaires. Cette division est en charge de la gestion (maintenance et projets) des applications Chorus Cœur (SAP) et Chorus Formulaires (Application Web).
Chorus Cœur gère avec Chorus Formulaires la préparation et l'exécution budgétaire de l'ensemble des processus financiers de l'Etat avec notamment les dépenses, les recettes non fiscales, le patrimoine immobilier, la comptabilité générale et budgétaire, et couvre plus de 68 000 utilisateurs.
En tant qu'adjoint(e) au Responsable du Département Maintenance Corrective & Evolutive Chorus Coeur & Formulaires, vous prenez en charge les missions suivantes :
• Co-piloter le département avec le responsable et assurer la gestion opérationnelle du département en son absence
• Venir en support aux personnes du pôle métier EMADR en apportant votre expertise
• Prendre en charge la gestion de certains projets du département tout en accompagnant les responsables métiers
• Prendre part aux divers COPIL, COMOP et autres réunions avec les prestataires et les partenaires (dont SAP)
• Contribuer à l'évolution de Chorus Coeur et de Chorus Formulaires sur les domaines métiers
• Assurer la relation avec la Mission Chorus de la DGFiP et les ministères
• Chercher à améliorer les processus du département et les relations avec les autres entités de l'Agence
• Apporter son expertise métier afin d'accompagner la DGFIP, la DB et les ministères
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous, si :
• Vous avez une expérience dans le secteur public, si possible dans la sphère Etat.
• Vous avez une expérience significative en pilotage de tierce maintenance applicative (TMA) externalisée.
• Vous avez une expérience significative sur le module FM de SAP
• Vous avez une expérience significative en comptabilité, gestion budgétaire
• Vous êtes rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités et êtes autonome et organisé(e).
• Vous bénéficiez d'une bonne réactivité, d'un sens de l'initiative et d'une capacité d'anticipation.
• Vous travaillez dans une optique d'amélioration continue.
• Vous avez idéalement une première expérience en gestion d'équipe.
• Vous êtes à l'écoute et accompagner les collaborateurs dans leur quotidien.
Sur le volet technique :
• Vous disposez d'une expérience significative sur SAP.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Personnes à contacter
rh-personnel.aife@finances.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
« Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable »
#choisirleservicepublic
Le ministère de l’économie et des finances agit pour une économie forte et durable, au service des citoyens et des acteurs économiques sur l’ensemble du territoire.
Chaque année, nous recrutons 5000 agentes et agents aux profils et aux métiers très divers : douanier/douanière, contrôleur/contrôleuse des finances publiques, comptable, statisticien/statisticienne, chargé/chargée de communication, informaticien/informaticienne...
Quel que soit leur métier, nos agents et futurs agents partagent les mêmes valeurs : le sens de l’intérêt général, la diversité, l’intégrité, l’excellence et l’esprit d’équipe.
Tous bénéficient d’une politique de formation dynamique et d’un accompagnement continu, pour une carrière aux évolutions au plus proche de leurs ambitions.
« Rejoignez les équipes dynamiques de l'AIFE et soyez au cœur de la modernisation des SI financiers de l'Etat »
L’Agence pour l’Informatique Financière de l’État (AIFE) est un Service à Compétence Nationale (SCN) créé par décret en 2005 et rattaché au ministre de l'action et des comptes publics.
Rejoindre l'AIFE, c'est la promesse de rejoindre une organisation à taille humaine d'environ 200 agents qui propose un vaste choix de contextes et de projets, permettant d'aborder des sujets variés, tant sur le plan applicatif que technique.
Descriptif du service
Nous sommes un acteur majeur au cœur du Système d’Information financière de l'État à travers le SI Chorus. Nous proposons des solutions de dématérialisation qui contribuent directement à la modernisation et à la performance de la fonction financière de l’État :
- Dans le domaine de la gestion budgétaire et comptable, sept systèmes d’information sont opérés par l’AIFE, notamment les applications Chorus Cœur basé sur le progiciel SAP, Chorus Formulaires dédié aux besoins des services prescripteurs et Chorus DTm pour les déplacements temporaires.
- Dans le domaine de la commande publique et de la facturation électronique, six domaines métiers sont couverts par l’AIFE, notamment PLACE pour la passation des marchés publics et Chorus Pro pour la gestion dématérialisée des factures.
- Dans le domaine de l’intermédiation des services pour la transformation de l’État, l’AIFE opère PISTE, plateforme sécurisée d’API management dédiée aux acteurs publics souhaitant publier des API.
L’ensemble du périmètre du SI Chorus compte à ce jour plus de 1,4 million d’utilisateurs. Il a vocation à s’étendre considérablement avec la généralisation de la facturation électronique interentreprises (B2B) et la poursuite des travaux de transformation numérique de la commande publique (TNCP).
À propos de l'offre
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Recrutement proposé sur la base d'un CDD de droit public d'une durée de 3 ans renouvelable et auquel peut faire suite un CDI.
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Emploi ouvert aux titulaires et contractuels
Art. L332-2-2,2° -
Vacant à partir du 04/05/2026
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Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI
