Animateur cantine - Communauté de communes du Trièves

Référence : O038260205001546

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Monestier-de-Clermont
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La communauté de commune du Trièves, recrute pour son service ENFANCE

Missions d’animation :
• encadrer des groupes d’enfants de 3 à 11 ans
• respecter et faire respecter les consignes de sécurité en ce qui concerne les personnes, le matériel et les locaux utilisés.
• mettre en place des ateliers d’animation en concertation avec les collègues : activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives adaptées à l’âge et aux attentes des enfants, tout en tenant compte de leur rythme.
Jours et horaires de travail :
En période scolaire (Lundi, mardi, jeudi et vendredi)
Animation cantine : de 11h35 à 13h35 soit 2h par jour d’école + heures de réunion et de remplacements les mercredis ou sur des temps de périscolaire si besoin.

Profil recherché

Qualités requises
- Expérience de l’animation auprès des enfants, savoir gérer les conflits
- Savoir se faire respecter et respecter les enfants, bon contact
- Être d’humeur égale et faire preuve de patience avec les enfants
- Être discret et respecter la vie privée des enfants et de leurs familles
- Connaissance du développement de l'enfant (affectif, physique et moteur)
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance de techniques d'animation
- Capacité d’adaptation et de communication : s'adapter à des consignes en fonction des interlocuteurs (directeur d'école, communauté de communes...)
- Rigueur dans l’organisation - Sens du travail en équipe : être dans une attitude dynamique et bienveillante pour l'ensemble de ses collègues.
- Autonomie et initiative
- Sens des responsabilités
- Dynamique et créatif
- Capacité d'initiative, dynamisme
- Ponctualité et disponibilité
- Appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits d’entretien

À propos de l'offre

  • Conditions d’emploi
    Poste à pourvoir en CDD le plus rapidement possible
    Temps de travail annualisé en heures : de 7 h par semaine ou en fonction des heures réalisées/ qui peut être complété par des heures de remplacement les mercredis
    Rémunération sur les bases des grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale + régime indemnitaire.
    Pour tout renseignement contacter : La responsable du service Vie scolaire au 06.86.44.65.21, ou la Directrice des Ressources Humaines au 04.76.34.11.22 Adresser un courrier de candidature (lettre + CV) avant le 22 février 2026 à l’attention de : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Trièves - Direction des Ressources Humaines – 300 chemin Ferrier - 38650 Monestier-de-Clermont Ou par courriel à l’adresse : recrutement@cdctrieves.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/03/2026
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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