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Animateur enfance - jeunesse (h/f) - CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE LA RIVE DROITE

Référence : O057260217001423

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Argancy
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Date limite de candidature : 19/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Centre Intercommunal d’Action Sociale de la Rive Droite recrute pour son accueil de loisirs périscolaires d’Argancy, et son accueil extrascolaire, un responsable (h/f) d’accueil/périscolaire/extrascolaire.

Placé-e sous l'autorité de la chargée de coopération des ACM, il-elle :
- Encadre l'équipe d'animation de la structure dont il-elle a la charge
- Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent
- Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil périscolaire et extrascolaire

Management d'équipe
- Encadre, anime et pilote l'équipe d'animateurs dans le cadre d'un management participatif
- Organise le temps de travail des agents
- Assure la continuité du service public

Gestion administrative
- Assure une veille juridique et réglementaire en lien avec les ACM
- Assure le lien avec les familles, les écoles, les différents partenaires
- Assure la mise à jour de la TAM
- Assure la gestion des stocks
- Organise l’accueil conformément aux quotas d’encadrement
- Elabore le projet pédagogique périscolaire et extrascolaire
- Elabore les programmes d’activités en concertation avec l’équipe d’animation
- Prépare, organise et anime diverses réunions (réunions d'équipes, réunions de parents...)
- Rédige divers documents administratifs (notes internes, courriels, comptes-rendus, rapports, tableaux, supports de présentation, rapports d'activités...)

Animation
- Propose et anime des ateliers sur les temps périscolaires et extrascolaires
- Encadre des groupes d'enfants lors des activités

Profil recherché

- BPJEPS LTP / BPJEPS avec UC Direction ou autre diplôme permettant de diriger un ACM
- Connaissance et respect de la réglementation des accueils collectifs de mineurs
- Expérience de gestion d'équipe et d'animation d'enfants
- Connaître les techniques d'animation et d'encadrement
- Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité rédactionnelle
- Sens des responsabilités
- Être dynamique et réactif
- Être à l'écoute, discret et rigoureux

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation et CV

    - Rémunération statutaire
    - Régime indemnitaire (CIA + IFSE)
    - Participation mutuelles Santé et Prévoyance
    - CNAS
    - Compte Épargne Temps
    - Forfait mobilité durable

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 19/03/2026
  • Directrice / Directeur enfance-jeunesse-éducation

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