Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE BRESSON

Référence : O038240514001353

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bresson
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Indice Majoré 368 - Chèques Déjeuners - RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Temps de travail : 9h par semaine scolaire : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 11h45 à 14h00
- Assurer la surveillance des enfants pendant le temps de repas
- Assurer l'animation des enfants après le temps de repas, dans la cour

Assurer la surveillance des enfants pendant le temps de repas :
- Récupérer les enfants inscrits dans les classes en collaboration avec les autres animateurs
- Veiller à ce que chaque enfant mange et goute les plats. Faire attention à la chaleur. Pour les plus petits, aider à la découpe des aliments et servir l'eau.
- Veiller au respect de l'hygiène, de la sécurité et des règles de vie pendant le repas, notamment pour les enfants :
- se laver les mains avant de passer à table
- manger proprement avec ses couverts
- ne pas se lever de table sans autorisation
- ne pas jouer avec les couverts et la nourriture
- Veiller à garder le calme pendant le repas

Assurer l'animation des enfants après le temps de repas :
- Veiller à la sécurité des enfants et toujours savoir si les enfants sous sa responsabilité sont bien présents
- Régler les conflits entre enfants,
- Mettre en place des animations adaptées à l'âge et aux envies des enfants, à la météo

Assurer une complémentarité avec les autres animateurs.

Profil recherché

Expérience auprès des enfants sur un poste similaire.
BAFA

Compétences :
- Connaissance des enfants et en animation
- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité
- Patience, calme,
- Dynamisme, imagination et vigilance, sérieux
- Ponctualité et régularité
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Merci d'envoyer par mail CV et Lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

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