Animateur enfance jeunesse - MAIRIE DE SAINT CERGUES
Référence : O074260109000426
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Cergues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Afin de renforcer l’équipe chargée de l’encadrement des enfants de 3 à 12 ans durant l’ensemble des accueils périscolaires (dont mercredis) et extrascolaire (vacances), la commune de Saint Cergues est à la recherche d’un(e) animateur(trice) à plein temps pour évoluer dans un cadre professionnel reconnu, dynamique et motivant.
Possibilité d' être mobilisé auprès d’un public Jeunesse (11-17 ans) de manière ponctuelle ou régulière suivant le besoins du service.
• Accompagner les enfants durant les différents temps d’accueil
• Participer à l’éveil des enfants, contribuer à leur développement et susciter leur curiosité par la mise en œuvre d’activités et de projets d’animation et de démarches pédagogiques adaptées
• Garantir la sécurité physique et affective des publics accueillis, favoriser les échanges et les relations avec les familles
• Participer au bon fonctionnement de la structure, enrichir les projets pédagogiques et d’activités
• Participer à la vie de l’équipe d’animation et à la bonne cohésion d’équipe
Profil recherché
• Aptitude à travailler au sein d’une équipe stable et constituée
• Savoir faire preuve de créativité, d’innovation, de propositions et d’adaptation aux différents temps d’accueil
• Connaitre et savoir appliquer les principes fondamentaux de l’éducation populaire
• Capacité à travailler et valoriser une démarche participative, inclusive et bienveillante
À propos de l'offre
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• Temps de travail : 35h hebdomadaires annualisées intégrant temps de préparation, réunions et direction,
• Plannings mensuels intégrant des temps de récupération réguliers,
• Formations de base et professionnelles proposées,
• Adhésion au CNAS,
• Participation employeur à la mutuelle (jusqu’à 60 €/mois),
• Prime mobilité (jusqu’à 300 €).
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
