ANIMATEUR SENIOR H/F - MAIRIE DE LE BOUSCAT
Référence : O033241220000422
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Bouscat
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale - Prime € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
« Il fait bon vivre au Bouscat » c'en est même la Baseline de la ville.
Sur une superficie de 528 hectares, avec une densité relativement élevée de 24 295 habitants, Le Bouscat associe cadre et qualité de vie, modernité et tradition de l'habitat et privilégie, dans un paysage urbain préservé, convivialité et identité taille humaine auxquelles sont très attachés ses habitants. Située dans le quadrant nord-ouest de l'agglomération, à proximité immédiate de Bordeaux, le Bouscat a su préserver son paysage urbain. Le Plan Local d'Urbanisme limite ainsi la hauteur des constructions. Les espaces naturels ouverts au public sont nombreux et se sont développés dans chaque quartier avec notamment la valorisation récente du Bois du Bouscat (5 hectares).
Le pôle sénior, santé et inclusion du CCAS du Bouscat recrute son.sa animatreur.trice sénior.
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle sur le cadre d'emploi des agents sociaux, catégorie C de la filière sociale.
Poste à temps complet.
Vous aurez pour missions:
- Assurer la mobilité des seniors Bouscatais : en collectif sur tout le département de la Gironde, en individuel sur le secteur communal du Bouscat (+ cliniques Bordeaux-Nord, Tivoli, Centre Leclerc Bruges).
- Assurer l'accessibilité aux seniors Bouscatais à toutes les activités proposées par la Ville.
- Animer, développer des échanges, générer de l'interaction et du lien social : Activités culturelles, sensorielles, sportives, ou tout simplement, échanges interactifs entre participants.
- Développer des ateliers individuels d'animation à domicile pour les seniors identifiés par les partenaires, les directrices des résidences autonomies, le CCAS du Bouscat et le SAAD du Bouscat
- Préparation des éléments de facturation des animations senior et du TAD
- Collaborer à une démarche de lutte contre l'isolement des seniors : repérage, sensibilisation, intervention.
Activités principales:
- TAD (Transport A la Demande) : courses collectives et accès aux soins de proximité
- Recherche & élaboration d'un programme senior trimestriel
- Accompagnement, animation et gestion d'activités seniors
- Préparation des éléments de facturation
- Créer les tableaux d'inscriptions aux animations et les fiches d'inscription
- Participer à la réalisation du bilan annuel des activités en rendant compte
- Intégrer la démarche RSO dans ses activités.
Profil recherché
Savoirs être:
? Discrétion professionnelle, neutralité
? Sens de l'écoute et de l'observation
? Ajuster son mode de communication à son interlocuteur / reformuler
? Rigueur et organisation
? Capacités d'adaptation
? Autonomie
À propos de l'offre
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Pour candidater merci de transmettre votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de monsieur le président du CCAS par mail à a.brochart@bouscat.fr
Les fonctionnaires sont invités à transmettre leur dernier arrêté de situation administrative.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
