Animateur sportif - MAIRIE DE JEUMONT

- Assurer les missions d'encadrement et d'animation des activités sportives et de loisirs portées par la Ville de Jeumont tout au long de l'année (scolaire, périscolaire comme extrascolaire) et de construction et d'organisation des évènementiels sportifs.

- Proposer une offre d'activité directement auprès des usagers qui contribue à faciliter l'accès de tous les publics aux pratiques sportives.

- Jouer un rôle en faveur de l'éducation par le sport, l'insertion et l'intégration par le sport, le développement du sport-santé et l'accès des personnes en situation de handicap aux pratiques sportives.

Mission 1 : ENCADRER ET ANIMER DES ACTIVITES SPORTIVES
- Assurer la sécurité physique, morale et affective du public qu'il anime/encadre
- Préparer, proposer et mettre en œuvre des ateliers/animations de qualités répondant aux orientations éducatives et sportives de la ville
- Assurer le suivi matériel, logistique, administratif de son activité quotidienne en équipe (ETAPS/Animateur)

MISSION 2 : SUIVI ET ORGANISATION DES EVENEMENTIELS SPORTIFS
- Organise, prépare, propose et met en œuvre des évènementiels de qualités répondant aux orientations de la stratégie sportive de la ville en accord systématique avec sa hiérarchie et ses élus référents
- Travaille en lien transverse systématique avec élus/hiérarchie/fédérations et services utiles à son activité.

SAVOIRS :
-Savoir tenir le rôle de référent/modèle pour tous publics, travailler en équipe, fédérer autour d'un projet et communiquer aisément à l'oral comme à l'écrit en s'adaptant à son interlocuteur.
-Maitriser les techniques de médiation, de négociation auprès des clients internes comme externes
- Etre prêt à se former
- Savoir proposer des activités en lien avec le public concerné
- Savoir écouter et respecter le public concerné
- Maitriser les fondamentaux de l'animation sportive et de l'encadrement de tous les publics et toutes les tranches d'âge (législation et réglementation)
- Réaliser un reporting systématique pour obtenir validation de son activité auprès de sa hiérarchie et des élus référents.
- Maitriser le travail en équipe comme le travail en autonomie en recherchant à fédérer autour des projets menés.
- Savoir organiser son activité en recherchant l'efficience et en évitant le surcoût (financier comme matériel)
- Maitriser globalement l'organisation administrative et financière de la collectivité ainsi que la négociation commerciale avec les opérateurs/prestataires.