ANTTL1437 - DIRECTEUR ENTRETIEN ET GESTION PATRIMOINE VOIRIE (h/f)

Référence : O083260303001166

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Toulon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire, RIFSEEP. € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

- Diriger et piloter la politique d’entretien, d’exploitation, de surveillance et de valorisation du patrimoine voirie métropolitain de l’antenne.
- Garantir la sécurité, la continuité du service public et la gestion des crises liées au réseau viaire.
- Assurer la programmation, la coordination et le suivi des opérations de voirie et des réseaux associés.
- Manager les équipes et piloter les ressources humaines, financières et techniques de la direction.

Dirige et pilote la politique d’entretien, d’exploitation, de surveillance et de valorisation du patrimoine voirie métropolitain de l’antenne :
- Coordonne les travaux sur les réseaux divers.
- Définit et pilote la politique d’entretien curatif et préventif du réseau voirie.
- Optimise la gestion et la valorisation du patrimoine routier.
- Met en œuvre la police de conservation du domaine public.
Garantit la sécurité, la continuité du service public et la gestion des crises liées au réseau viaire :
- Garantit la sécurité des agents et des usagers ainsi que la continuité du service public de voirie.
- Organise la prévention et la gestion des crises liées aux voiries et aux réseaux associés.
- Supervise les dispositifs d’intervention en cas d’évènements exceptionnels, dont la viabilité hivernale.
Programme et coordonne les opérations de voirie :
- Etablit un diagnostic à travers des outils adaptés, hiérarchise et propose des niveaux de service.
- Planifie et programme les opérations de voirie réalisées en régie ou externalisées.
- Assure la coordination des travaux et l’exploitation du réseau en lien avec les gestionnaires et concessionnaires.
Manage et pilote les ressources de la direction :
- Manage les équipes et organise l’activité de la direction.
- Pilote les ressources humaines, techniques, financières et logistiques nécessaires au fonctionnement de la direction

Profil recherché

Les « savoirs » :
- Stratégies et techniques d’entretien courant du patrimoine voirie.
- Obligations et responsabilités des occupants de droit du domaine public.
- Connaissance du patrimoine routier
- Entretien curatif et préventif des différents éléments constitutifs de la voirie.
- Techniques de viabilité hivernale, le risque contentieux.
- Les missions du MOA, du MOE et de l’AMO.
- Loi MOP appliquée aux infrastructures routières et aux réseaux.
- Code de la Voirie Routière, procédures DT/DICT, Code des Marchés Publics.
- Finances publiques : préparation et suivi d’un budget.
- Structure et cycle de vue d’une infrastructure routière.
- Management supérieur d’une régie technique.
- Gestion et développement des ressources humaines.
Les « savoir-faire » :
- Diagnostiquer le patrimoine de voirie à travers des outils adaptés.
- Définir les orientations stratégiques en investissement et en entretien du patrimoine de voirie et les décliner opérationnellement.
- Préparer et mettre en œuvre une stratégie pluriannuelle d'entretien du patrimoine de voirie, en utilisant des approches en coût global.
- Préparer, exécuter et suivre un budget.
- Optimiser la gestion patrimoniale par les choix d'organisation et de techniques nouvelles, innovantes et durables.
- Mettre en place une organisation exceptionnelle afin de mettre en œuvre des mesures d'exploitation en sécurité de la route lors d’épisodes de gestion crise.
- Identifier les aléas pouvant impacter le patrimoine de voirie.
- Concevoir et piloter un plan de viabilité hivernale.
- Définir une stratégie de choix et d'utilisation des flux logistiques et du matériel.
- Traduire les orientations stratégiques de gestion du patrimoine et d'usage de l'espace public dans un règlement de voirie.
- Assurer la rédaction, passation et exécution des marchés publics.
- Communiquer, coordonner et négocier avec l'ensemble des intervenants sur les réseaux.
- Assurer une exploitation du patrimoine de voirie en garantissant la sécurité des agents et des usagers.
Les « savoir-être » :
- Rigoureux, organisé, méthodique et sens de l’organisation sur la gestion des dossiers.
- Esprit d’équipe développé et bon animateur de groupe.
- Force de propositions et de solutions techniques, juridiques et financières viables.
- Bonnes qualités relationnelles, communiquant, à l’écoute.
- Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles.
- Être un bon manager : savoir affirmer son autorité tout en restant juste.
- Maîtrise de soi, discrétion et réserve.
- Grande disponibilité.

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 11/05/2026
  • Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers

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