ASSET MANAGER IMMOBILIER F/H
Référence : 2026-2213429
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)
- Localisation : Paris (75007)
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Identification et Proposition d'Investissements
Identifier les propositions d'investissement dans plusieurs devises jusqu'à 2 ans.
Comparer ces propositions en euros et les proposer aux gestions.
Analyser les différents instruments de couverture de risque de taux et de change.
Exécuter les transactions au meilleur prix en respectant les contraintes réglementaires, de risque et juridiques.
Négociation et Transaction
Négocier au meilleur prix des instruments de taux d'intérêt et de change jusqu'à 2 ans pour le compte des clients du Groupe CDC.
Respecter les contraintes réglementaires, de risque et juridiques des clients et des marchés financiers.
Analyse et Suivi des Marchés
Analyser et suivre les marchés financiers liés à l'activité.
Informer la Gestion sur l'évolution des marchés.
Développement des Outils et Procédures
Participer au développement des nouveaux outils de transaction.
Élaborer des procédures visant à la sécurisation des transactions.
Adapter les processus et les outils aux évolutions du marché et des clients.
Profil recherché
La CDC fonde le recrutement sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Formation :
Une formation supérieure Bac +5 en filière scientifique ou commerciale avec spécialisation en finance, économie ou domaine connexe.
Expérience :
Au moins 1 à 2 ans d’expérience sur des postes au sein de tables d’intermédiation et/ ou de vente/trading dans des banques d’investissement impliquant une connaissance du marché des changes et des taux court terme (rates, crédit, repo et swaps).
Compétences techniques :
Capacité à analyser et suivre les marchés financiers et à rédiger des notes de marchés quotidiennes,
Maitrise des outils de transaction : Bloomberg, FX All, Tradeweb, …,
Maitrise de la programmation sous VBA et Python,
La connaissance et l’utilisation de l’IA est un plus apprécié
Anglais indispensable
Qualités personnelles (soft skills)
Rigueur : Capacité à travailler avec précision et exactitude.
Compétences analytiques : Capacité à analyser et synthétiser des informations complexes.
Compétences communicationnelles : Bonnes capacités d’expression, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Compétences pédagogiques : Capacité à expliquer des concepts complexes de manière claire et accessible.
Autonomie : Capacité à travailler de manière proactive et à prendre des initiatives dans un cadre contraint.
Réactivité : Capacité à réagir rapidement et efficacement aux demandes et aux changements.
Travail d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec d’autres membres de l’équipe ou d’autres interlocuteurs partenaires.
Modalités de travail
Disponibilité : Compte tenu de la charge de travail effective, le poste requiert une certaine disponibilité pour répondre aux exigences opérationnelles notamment de participer aux permanences de 8H30 à 18H
Pas de télétravail la première année
Rejoindre la Caisse des Dépôts c’est :
Intégrer une structure riche de ses différents statuts, et qui recrute aussi bien des fonctionnaires issus des 3 fonctions publiques (détachement / CIGEM) que des salariés (CDD / CDI)
S’engager pour des projets d’intérêt général et jouer un rôle majeur dans la transformation de la société
Evoluer professionnellement au sein d’un groupe public présent sur tous les territoires
Se former et développer ses compétences grâce à l’Université Caisse de Dépôts et son catalogue de plus de 400 formations
Bénéficier de conditions de travail attractives :
Une politique RH inclusive et engagée (égalité professionnelle, handicap, diversité)
Une rémunération qui valorise l’engagement individuel et collectif (primes et intéressement, épargne salariale, abondement employeur)
Un accord télétravail et une politique QVCT qui permettent d’équilibrer les temps de vie (dispositifs de soutien à la parentalité, aux aidants familiaux…)
Un cadre de travail agréable et une restauration d’entreprise de qualité sur l’ensemble de nos sites
Qui sommes-nous ?
La Caisse des Dépôts est un établissement financier public remplissant des missions d’intérêt général en appui des politiques publiques, une mission qui nous est confiée par la loi. Avec nos filiales, nous constituons un grand pôle financier à l’intersection du domaine public et du secteur privé concurrentiel.
Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire français et à chaque étape de la vie des Français.
Face aux défis que notre pays doit relever, nous mobilisons l’ensemble de nos ressources et de nos expertises pour agir en faveur de :
- la transformation écologique ;
- les souverainetés (énergétique, économique, industrielle, numérique et financière) ;
- la cohésion sociale et territoriale.
Inventons, explorons, créons, imaginons aujourd’hui pour transformer le pays demain.
Ensemble, faisons grandir la France !
La Caisse des Dépôts fonde ses recrutements sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
La Direction de l'investissement, avec le Département Immobilier, a pour ambition de déployer, dans les territoires, un immobilier efficace, résilient et sobre, que ce soit dans les domaines du développement économique, de la santé et des publics fragiles, du tourisme, des loisirs, de la culture, de l'habitat et de l'éducation. Cela comprend des projets comme l'accès aux soins, des résidences pour seniors, des EHPAD, l'immobilier d'entreprise, le commerce, la reconversion de friches urbaines, l'hébergement touristique, le tourisme social, l'hébergement spécifique, les résidences étudiantes et l'immobilier d'enseignement. Ces projets d'investissement, qu'ils soient d'initiative publique ou privée, sont menés avec le département sectoriel concerné. Le département vise également à transformer l’immobilier existant dans un objectif de sobriété et d'efficacité énergétique.
Le département assure sa mission d’investisseur dans le champ de l’immobilier autour de trois pôles (hospitalité, immobilier d’entreprise, asset management) intervenant sur l’ensemble des projets. Il a pour mission d’acculturer et d’accompagner les équipes en Directions Régionales sur le métier investisseur en termes de montages immobiliers.
Le portefeuille de participations « Immobilier » compte environ 600 lignes pour 2,2Md€ investis (ou 2,5Md€ en y incluant les engagements hors bilan). Sur la période 2024-2029 le département Immobilier devra chaque année réaliser environ 500 M€ d’investissements.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 05/03/2026
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Gestionnaire d'actifs
