ASSISTANT ADMINISTRATIF RESSOURCES HUMAINES (H/F) - Rodez Agglomération

Référence : O012260316000099

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Rodez
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Recrutement par voie contractuelle à mi-temps, dans le cadre d'un remplacement temporaire d'un agent.
Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30/09/2026.

Sous l’autorité de la directrice des ressources humaines, vous assurez un appui administratif en matière de secrétariat courant à l’ensemble des 6 agents présents de la direction des ressources humaines.

 Accueil téléphonique, envoi et suivi courrier, d’arrêtés, organisation de réunion ou prise de rendez-vous, rédaction de courriers, navette …
 Classement de documents dans le dossier administratif des agents
 Numérisation et archivage des documents du service
 Aider à la mise sous plis des bulletins de salaire
 Assurer l’engagement de dépenses et le suivi de devis, convention, bons de commandes et la validation de factures
 Apporter un appui administratif au recrutement en fonction du besoin :
- Enregistrement des candidatures et leur numérisation
- Contact des candidats (saisonniers notamment), montage de dossiers de jury, réception de pièces administratives et ouverture du dossier administratif des agents
 Assurer toute tâche administrative nécessaire au bon fonctionnement du service, en suppléance des agents de l’équipe

Profil recherché

De formation niveau Bac à bac +2 minimum, vous possédez une première expérience significative sur un poste similaire, idéalement en collectivité territoriale.
Vous disposez d’une certaine aisance rédactionnelle, maîtrisez l’outil bureautique (Word, Excel, Outlook, …) et la mise en forme de document. Vous faites preuve de rigueur, de méthodologie, de réactivité et d’autonomie. Votre polyvalence et votre aptitude à travailler en équipe sont vos atouts. Doté(e) de réelles qualités relationnelles, vous savez faire preuve de discrétion, de confidentialité et d’adaptabilité.

Conditions de travail : 19h30 hebdomadaires sur 5 demi - journées du lundi au vendredi, avec RTT
Rémunération statutaire catégorie C + régime indemnitaire (RIFSEEP, …) ?
25 jours de congés proratisés à la durée du contrat ; Titres restaurants.
Avantages sociaux sous conditions : Participation contrat collectif prévoyance ; Participation mutuelle santé ; Comité d’action sociale ; Forfait transport mobilité durable.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 5 mois

    Merci d’adresser votre candidature à Monsieur le Président de Rodez agglomération avant le 03/04/2026
    par courriel à : drh.drh@rodezagglo.fr.
    par courrier à : Direction des ressources humaines – 17 rue Aristide Briand - CS 53531 - 12035 Rodez Cedex 9

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 04/05/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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