ASSISTANT COMPTABLE PERFORMANCE ET PROSPECTIVE - CONSEIL DÉPARTEMENTAL DU RHÔNE
Référence : O069260423000493
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Lyon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Il est chargé de constituer, d’instruire et de suivre les dossiers financiers dans son domaine d’intervention.
ACTIVITES PRINCIPALES
1/ Exécution financière de 1er niveau
Vérifier et gérer des factures
Suivre et gérer des titres et des mandats / recettes
Mettre en paiement
Gérer des indus
Rassembler des éléments nécessaires à l'instruction des dossiers
2/ Contrôle et suivi des données
Vérifier des pièces et des données comptables
Suivre l’exécution des sommes dues et les recettes
Contrôler certaines liquidations
3/ Participe au suivi des indicateurs
Participer à l’amélioration des outils de gestion
Remplir des tableaux de bord de pilotage
ACTIVITES COMPLÉMENTAIRES
Calculer des créances
Assurer une aide à la gestion technique, administrative et budgétaire
Assurer une assistance administrative (gestion et suivi des courriers, des agendas, des calendriers institutionnels, etc).
Profil recherché
Connaissances :
Comptabilité
Finances publiques
M57
Marchés publics
Réglementation comptable en matière de dépenses/recettes
Conditions statutaires cibles :
Catégorie : C
Filière : Administrative
Cadre d’emploi : Adjoint administratif territorial
À propos de l'offre
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Candidature et CV à déposer sur emploi territorial
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Gestionnaire de comptabilité
