Assistant conservation du patrimoine - SOMBERNON

Référence : O021250318000841

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sombernon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 17/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire, NBI, RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du maire, en lien avec l'adjoint au patrimoine actuellement en place à la médiathèque, vous participez à la mise en ½uvre de la politique documentaire et au développement de la lecture publique et de la culture à destination de tous les publics.
Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement de tous les publics, ainsi qu'à la mise en ½uvre des animations et actions culturelles dans et hors les murs
Vous participez à la gestion du circuit des documents et à l'enrichissement des collections.
Vous contribuez au développement et au suivi des outils numériques (micro-folie)

1- GESTION DE LA MEDIATHEQUE

- Superviser l'installation du mobilier, des équipements informatiques pour l'ouverture de la médiathèque courant novembre 2025.
- Programmer et préparer les animations
- Réaliser le projet culturel en collaboration avec les commissions ad hoc
- Faire découvrir la médiathèque
- Assurer la gestion des inscriptions, des prêts/retours des documents, et des relances.
- Assurer la gestion des fonds : acquisition, catalogage, réception et indexation de livres, magazines, jeux, etc.
- Coordonner et participer au rangement, au désherbage, à la réparation et à l'inventaire des documents
- Commander, réceptionner et mettre en circulation et en valeur les ouvrages,
- Gérer les abonnements et les fournitures
- Effectuer une veille sur les outils et les ressources,
- Elaborer les rapports annuels d'activité du Ministère de la Culture (rapport Néoscrib) en le communiquant à la médiathèque de Côte d'Or et aux élus municipaux,
- Être l'interlocuteur auprès de la Médiathèque Départementale Côte-d'Or et avec la Communauté de Communes Ouche et Montagne (réseau des bibliothèques)
- Mobiliser, coordonner et accompagner les bénévoles et l'agent en place

2- GESTION DE LA COMMUNICATION

- Créer et diffuser les outils et supports de communication de la médiathèque

3- ANIMATIONS

- Assurer et développer les actions d'animation : ateliers lectures, écritures, expositions, rencontres d'auteurs, après-midi et soirée à thèmes avec tous les publics
- Participer aux festivals en collaboration avec la Médiathèque Côte- d'Or.



4- GESTION ET DEVELOPPEMENT DES PARTENARIATS

- Coordonner les actions avec les écoles, le périscolaire, les assistantes maternelles, les micro-crèches, l'EHPAD, le collège, etc.
- Se tenir informé des évènements d'autres médiathèques et de la MCO
- Participer au réseau des bibliothèques de la communauté de Communes Ouche et Montagne
- Préparer l'accueil d'un musée numérique et anticiper sa gestion

Profil recherché

Expérience sur un poste similaire
Maîtrise de l'outil informatique
Maîtrise des outils de communication (réseaux sociaux, logiciels de communication (ex Canva)...)
Connaissances de l'édition adulte et jeunesse, et connaissance du travail en ludothèque
Veille documentaire,
Analyse des données
Dynamisme
Rigueur, méthode, qualités d'organisation, d'analyse et de conseil
Autonomie
Sens de l'accueil
Travail en équipe
Qualités relationnelles, d'écoute, d'observations

À propos de l'offre

  • Candidatures à adresser (lettre de motivation, curriculum vitae, dernière situation administrative, entretien annuel) à :
    Mairie de Sombernon
    2 Place Bénigne Fournier
    21540 SOMBERNON
    Ou par mail : mairie@sombernon.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial

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