Assistant d'élus (h/f) - Colombes

Référence : O092260401001142

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Colombes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assistant d'élus (h/f)

- Organisation des agendas et prises de rendez-vous en fonction des priorités et disponibilités des élus
- Planification des réunions en rapport avec la délégation de l'élu
- Rappel des informations importantes et transmission des messages
- Réception et gestion des appels téléphoniques : analyse des demandes et renseignements des interlocuteurs
- Suivi des courriers départ/arrivée, gestion des courriers électroniques
- Suivi des parapheurs : respect des circuits et délais de transmission administratifs
- Préparation, suivi des dossiers
- Rédaction et mise en forme de courriers, notes et compte-rendus
- Transmission et suivi des documents de préparation du Conseil Municipal
- Participation à certaines réunions, au montage d'évènements particuliers
- Renseignement et réception des différents interlocuteurs et administrés

Profil recherché

Compétences:
* Réactivité et disponibilité
* Bonne connaissance du contexte et des enjeux des délégation
* Bonne connaissance du fonctionnement des services de la collectivité
* Sens de l'initiative

Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, place de la République
    92701 COLOMBES CEDEX

    Courriel : recrutement@mairie-colombes.fr

    Merci d'indiquer dans l'objet l'intitulé du poste.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 31/05/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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