Assistant de documentation - Archives Départementales - ORLEANS (7784) (h/f)

Référence : O045260226001000

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Orléans
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Les Archives départementales, au sein du Département du Loiret, ont pour mission de collecter, conserver, inventorier, communiquer et mettre en valeur les archives publiques définitives et les archives privées présentant un intérêt historique.

Au sein du service des archives historiques et généalogiques (équipe de 6 personnes), l'assistant de documentation contribue à enrichir les ressources mises à disposition du public.

En tant qu'assistant de documentation, vous avez en charge la gestion de la bibliothèque historique et administrative des archives :

- Sélectionner et commander des ouvrages neufs et anciens, gérer les abonnements de périodiques, collecter des publications officielles, cataloguer (monographies et bulletinage) et coter les ouvrages, conditionner, gérer les thesaurus d'indexation,

- Coordonner la collecte de la presse et la traiter,

- Gérer la relation avec les organes de coopération : relations avec la BNF, …

- Valoriser les collections de la bibliothèque.


Vous contribuez à la politique de conservation de l'établissement :

- Contribuer aux opérations de dépoussiérage, conditionnement, reconditionnement des collections,

- Signaler les collections à relier, restaurer, conditionner, numériser,

- Gérer les trains de reliure.


Vous participez également au service du public :

- Recherches administratives et historiques,

- Participation aux actions de valorisation culturelle organisées par le service,

- Participation régulière à la présidence de la salle de lecture.

Profil recherché

Niveau d'études min. requis
BAC +3

Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans

Profil / Expérience requise
Expérience souhaitée :

- dans la gestion de collections de bibliothèques,

- première expérience de gestion de bibliothèque.


L’emploi correspond aux cadres d’emplois des adjoints du patrimoine territoriaux ou des adjoints administratifs et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 1 an renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).

À propos de l'offre

  • //

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 28/03/2026
  • *Archiviste*

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