Assistant de gestion administrative service maintien à domicile (H/F) - MAIRIE LA FERTÉ BERNARD
Référence : O072260319000530
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : La Ferté-Bernard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CCAS de La Ferté-Bernard recherche pour son service de maintien à domicile, un ou une assistant(e) administrative de gestion.
Direction /services : CCAS
Rattachement hiérarchique : Responsable du Service d'Aide à Domicile mixte
Mission : Sous l’autorité de la responsable du service autonomie mixte, il est chargé de l’organisation, du fonctionnement et de la gestion de la branche « aide » (service de maintien à domicile) du SAD.
En binôme avec l’encadrante Aide, il est garant de la qualité de la prise en charge des personnes âgées dans le service.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o072260319000530-assistant-gestion-administrative-service-maintien-domicile?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises :
• BTS administratif, comptabilité ou expérience dans le domaine du maintien à domicile
• Maitrise de connaissances de bases variées :
• Technique de secrétariat
• Outils bureautiques et logiciels métier dédiés à l’activité
• Utilisation d’internet
• Classement, archivage
• Règles de l’expression écrite
• Maitrise des techniques de communication téléphonique
• Maitrise des bases d’une communication orale efficace
• Bonne connaissance du fonctionnement de la collectivité, du CCAS et des services extérieurs
Savoir-faire :
• Capacité à gérer les demandes et leur degré d’urgence
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à accueillir tout public avec amabilité
• Etre capable de s’adapter à des taches diverses et des publics différents
• Etre objectif et neutre
• Savoir orienter les appels téléphoniques
• Etre capable de se conformer à des opérations méthodiques de consignes
Savoir être
• Etre diplomate
• Savoir respecter la confidentialité
• Etre autonome
• Avoir une maitrise de soi
• Etre honnête
• Etre souriant
• Etre patient
• Etre disponible
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
CV et lettre de motivation à envoyer à
Monsieur le Président du CCAS
13, rue Viet
72400 LA FERTE-BERNARD
ou par mail à ressources.humaines@lafertebernard.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 18/04/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
