Assistant Médico-Administratif (H/F) Pôle d'activité clinique 59G12 – Affectation principale CMP Philip
Référence : 2026-2418423
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
EPSM de l'Agglomération Lilloise
EPSM de l'Agglomération Lilloise - Localisation : SAINT ANDRE LEZ LILLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
· Accueil physique et téléphonique des usagers et des partenaires.
· Conception et rédaction de documents
· Gestion et coordination médico-administrative.
· Gestion, traitement et coordination des rendez-vous et programmations liées à la prise en charge médicale.
· Identification et recensement des besoins des usagers.
· Mise en œuvre des relations fonctionnelles nécessaires avec les différentes structures du parcours de soins des usagers.
· Prise de notes, frappe et mise en forme de documents.
· Saisie informatique des données liées à l'activité médicale.
· Tenue à jour et archivage du dossier patient.
· Traitement des courriers, ordonnances et certificats (enregistrement, tri, traitement, diffusion, archivage).
· Vérification des informations administratives concernant les usagers dans le cadre de l'identito-vigilance.
Compétences et aptitudes requises/a developper
Vous vous engagez à :
Vous former et/ou optimiser vos compétences dans les différents champs de votre activité.
Acquérir des connaissances en adéquation avec le projet de la structure et le profil des usagers.
Participer à la démarche qualité et au processus d'évaluation des pratiques professionnelles
Profil recherché
• BAC SMS ou diplôme équivalent.
• Expérience souhaitée en secrétariat médical.
• Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d’autonomie et d'esprit d'initiative.
• Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d'une équipe pluridisciplinaire.
• Vous faites preuve de discrétion et êtes soucieux de la confidentialité et du respect du secret médical.
• Vous faites preuve d'une capacité d'écoute, d'observation et de réflexion.
• Vous êtes rigoureux, organisé, réactif et avez le sens des responsabilités.
• Vous appréciez le travail en collaboration, en partenariat, en réseau.
• Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, dossier patient informatisé)
• Vous avez le sens de l’accueil et de l'accompagnement.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
- Spécialisation Formations générales
Compétences attendues
Vous vous engagez à :
• Vous former et/ou optimiser vos compétences dans les différents champs de votre activité.
• Acquérir des connaissances en adéquation avec le projet de la structure et le profil des usagers.
• Participer à la démarche qualité et au processus d'évaluation des pratiques professionnelles.
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
EPSM de l’Agglomération Lilloise
Descriptif du service
Le pôle d'activité clinique 59 G 12 prend en charge la population de Roubaix Centre ; il se compose :
d'un dispositif sectoriel :
• Une unité d'hospitalisation de 20 lits à l'hôpital Lucien Bonnafé
• Un CMP
• Un CATTP
• Des appartements associatifs
• Une Equipe Mobile Roubaisienne de Réhabilitation et Rétablissement
de structures et activités intersectorielles :
• L'hôpital de jour « l'Escale »
• L'Accueil Familial Thérapeutique
• Le Centre d'Accueil Psychiatrique Intersectoriel « CAPI »,
• Le dispositif de prise en charge santé-précarité «La Ravaude»
• Interventions aux urgences de Victor Provo, réécoute des suicidants « Sisyphe »
• Dispositif DIP : Dispositif d’intervention Précoce
• Dispositif Phoenix : psycho-traumatisme
• EMR3 : Equipe Mobile de psycho-réhabilitation
Médecin chef reponsablede pôle : Dr POT Stéphane
Praticiens hospitaliers : Mme le Docteur MOUCHONNET Margot
Mme le Docteur BOINTENS Christiana
Mme le Docteur PLATTEAU Sylvie
Mme le Docteur BACHSCHMIDT Déborah
Mme le Docteur HENNION Raphaëlle
Mme le Docteur CHAHDOURA Arij
À propos de l'offre
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Direction des Ressources Humaines
recrutement.drh-al@ghtpsy-npdc.fr
03 20 63 76 26
Renseignements
Mme. MATTHIEU Ségolène
Cadre Supérieur de Santé
Dr POT StéphaneChef de pôle
Candidature à adresser à :
La Direction des Ressources Humaines
Avant le mardi 20 octobre 2026
Lettre motivée avec CV sous couvert de l’encadrement pour les candidatures en interne :
recrutement.drh-al@ghtpsy-npdc.fr
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Lieu d’exercice
Affectation principale CMP Philippe Paumelle 74 avenue de la fosse aux chênes, 59100 ROUBAIX
Conditions d’exercice
Vous travaillez 7 h 40/jour + ½ h de coupure repas à effectuer en fonction des horaires des différentes consultations.
Les horaires sont établis entre 9 h et 18 h, du lundi au vendredi hors jours fériés..
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Vacant à partir du 24/09/2026
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Secrétaire médicale / Secrétaire médical
