Assistante administrative et juridique - COMMUNAUTE DE COMMUNES JURA NORD
Référence : O039260324000658
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Dampierre
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Jura Nord, c’est 32 communes au cœur des collines jurassiennes, entre nature, convivialité et projets collectifs.
Notre territoire accompagne les enfants de la crèche, jusqu’au collège, à travers 10 écoles, 7 accueils collectifs de mineurs, 1 multi-accueil à Fraisans, 1 micro-crèche à Salans et 1 espace jeunes.
Ici, on travaille sérieusement… mais jamais sans bonne humeur!
Sous la responsabilité de la DGS, l’agent
- Recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif et juridique du service.
- Suit les dossiers administratifs et gère les dossiers selon l’organisation et ses compétences en collaboration avec le responsable de service.
- Assiste le responsable de service dans l’organisation du travail du service.
- Apporte une aide permanente au responsable de service en termes d’organisation personnelle, de gestion, de communication, d’information, d’accueil, de classement et suivi de dossiers.
Assistante administrative et juridique
DIPLÔMES : BAC
Service Affectation : Administrative/Juridique/RH
Catégorie : C
Cadre d’emplois : Adjoints administratifs territoriaux
Temps de travail : 35h
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o039260324000658-assistante-administrative-juridique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences
Savoirs : Connaissances théoriques
Connaissance de l’environnement territorial
Savoir-faire : Connaissance pratiques
Connaissances administratives et juridiques souhaitées
Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
Expérience en secrétariat
Connaissance de l’organisation et des compétences des collectivités
Capacité d’analyse et de synthèse
Qualités rédactionnelles
Maîtrise de l’outil informatique
Connaître l’environnement territorial et les acteurs publics
Avoir un sens pointu de l’organisation
Définir des priorités et gérer des urgences
Travailler sur des plages horaires étendues
Savoir-être : Qualités essentielles
Rigoureux
Réactif
Autonome
Discret
Respect du secret professionnel
Polyvalent
Méthodique
Aptitudes relationnelles
Aptitudes au travail en équipe
✌ Pourquoi rejoindre la CCJN ?
• CNAS après 1 an de contrat
• Accès à des formations complémentaires
• Participation financière à la complémentaire santé
• Ambiance conviviale, équipe dynamique et chaleureuse
Qui sommes-nous ?
La communauté de communes Jura Nord, environ 11 700 habitants, 32 communes, composée majoritairement de
villages dans un harmonieux paysage de collines, desservie par la départementale RD673, l'autoroute A36 avec une sortie
à Gendrey et le canal du Rhône au Rhin le long duquel chemine l'EuroVéloroute.
À propos de l'offre
-
Pour postuler, envoyer votre lettre de motivation et CV obligatoire à la CCJN -
Monsieur le Président -
1, chemin du tissage 39700 DAMPIERRE
ou à contact@jura-nord.com
Par voie statutaire ou à défaut contractuel -
Rémunération statutaire
CNAS - Comité National d'Action Sociale voir condition
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 23/05/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
