Assistante de gestion administrative - SYNDICAT MIXTE DE GESTION DU PARC NATUREL RÉGIONAL DE CAMARGUE
Référence : O013260203001313
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Parc naturel régional de Camargue, a été créé en 1969, il est historiquement un des premiers parcs naturels régionaux de France. Géré par un syndicat mixte, il s’étend sur environ 100 000 ha et comprend 3 communes regroupant au total moins de 10 000 habitants : Arles, Les Saintes-Maries-de-la-Mer, Port-Saint-Louis-du-Rhône.
La Camargue est aujourd’hui la plus grande zone humide d’Europe. Façonnée par le Rhône, la mer et les hommes elle abrite des activités humaines riches et une biodiversité exceptionnelle. La Camargue bénéficie d’une reconnaissance nationale et internationale à travers les dispositifs Réserve de biosphère, zone Ramsar, zones Natura 2000, etc.
Le syndicat mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue assure la cohérence et la coordination des actions de protection, de mise en valeur, de gestion, d’animation et de développement menées par ses partenaires, et lui-même, sur son territoire. Le Parc gère également un musée de France et 9 600 ha d’espaces naturels et agricoles appartenant au Conservatoire du littoral. Ces missions nécessitent une communication partenariale exemplaire au service du territoire.
Sous l’autorité de la Cheffe de service du Secrétariat Général, la secrétaire polyvalente assure, pendant l’absence de la secrétaire titulaire, des fonctions administratives.
MISSIONS PRINCIPALES
Instances délibératives : bureau syndical et comité syndical
Envoi des convocations
Veille du quorum
Mise en forme des projets de délibération
Saisie des comptes-rendus de séance
Envoi des délibérations contrôle de légalité
Affichage sur le site internet
Demandes de subvention :
Assiste l’agent en charge des demandes de subvention
Gestion du courrier :
Enregistrement du courrier arrivée/départ
Sasie et mise en forme de courriers divers
Préparation des parapheurs (signature Directeur et Présidente)
MISSIONS COMPLEMENTAIRES
Peut être amenée à exécuter toute tâche rendue nécessaire dans le cadre du fonctionnement du service (instruction des décisions, publication des avis de vacances d’emploi…)
Profil recherché
Niveau :
Bac+2
Expérience :
De 2 ans minimum
Dans la fonction administrative
Savoir :
Expression écrite et orale
Savoir-faire :
Utilisation suite bureautique
Messagerie
Savoir-être :
Discrétion
Adaptabilité
Autonomie
Disponibilité et réactivité
Aptitude au travail en équipe
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 5.9333333333333 mois
MODALITES DU POSTE
Remplacement d’un agent titulaire momentanément indisponible.
Rattaché à la Cheffe de service du Secrétariat Général
Emploi à temps complet (sur la base de 37h30 heures hebdomadaires, 15 jours RTT et 25 congés par an)
Permis B nécessaire,
Rémunération sur la base du grade de rédacteur, selon grille indiciaire de recrutement + 13ème mois mensualisé
Participation du Parc à une Mutuelle Santé et Prévoyance
Accès au CNAS : tarifs préférentiels pour le sport, les voyages et la culture, aide à l’accès au logement
Possibilité d’adhérer au Comité des Œuvres Sociales du Parc : Journée de cohésion, repas de Noël, remboursement partiel de l’inscription à des activités sportives ou de loisirs
Date de démarrage : dès que possible
Basé au siège administratif du Parc : Mas du Pont de Rousty 13200 ARLES
PROCÉDURE DE RECRUTEMENT
Le recrutement sera effectué par analyse des candidatures puis entretien individuel
au regard des critères obligatoires et du profil recherché.
Candidature (CV + Lettre de Motivation) à adresser
AU PLUS TARD LE 05 mars 2026
à Madame la Présidente - Syndicat Mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue - Mas de Pont de Rousty - 13200 Arles
à envoyer par mail à : contact@parc-camargue.fr -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
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Vacant à partir du 11/03/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
