ASVP - PLACIER.ERE - MAIRIE ST GEORGES DE DIDONNE
Référence : O017260225001264
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Georges-de-Didonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Encadré(e) par le responsable du service de la Police Municipale, l’agent ASVP saisonnier(ère) au sein des services de la Ville de Saint-Georges de Didonne participe au respect de la réglementation relative au stationnement des véhicules et contribue aux actions de prévention et de tranquillité publique.
Dans le cadre des nécessités de service estivales, l’agent pourra également assurer des missions de placier(ère) en suppléance, selon un planning défini en fonction de celui de la placière titulaire.
Il ou elle sera donc attendu(e) de lui de :
Surveiller et assurer le relevé des infractions relatives à l’arrêt et au stationnement des véhicules ; (notamment sur les aires de stationnement payant)
Rédiger des procès-verbaux (verbalisation électronique sur PDA) ;
Signaler les accidents et saisir les services compétents pour les traiter ;
Renseigner les usagers de la voie publique (sur les zones de stationnement, sur l’organisation des services municipaux, sur le plan de la ville…).
Veiller à l'application de la réglementation en vigueur.
Assister et apporter un appui technique sur les lieux de troubles à la tranquillité et à la sécurité publiques.
Prévenir les troubles à la tranquillité publique par îlotage, ronde, et régler les conflits
Rendre compte au supérieur hiérarchique de tout fait notable, de toute infraction constatée.
Missions de placier(ère) – suppléance
En complément, l’agent pourra être amené(e) à :
Participer à l’organisation et à la gestion du placement des commerçants non sédentaires (marchés, manifestations estivales)
Encaisser les droits de place et délivrer les reçus de paiement en qualité de régisseuse/régisseur de recettes),
Accueillir, informer et orienter les commerçants et exposants
Veiller au respect des emplacements attribués et à la bonne occupation du domaine public
Contribuer au bon déroulement des marchés et animations, en lien avec les services municipaux
Rendre compte de toute difficulté ou situation particulière au responsable hiérarchique
Travailler en binôme et en équipe
Port d’une tenue spécifique.
Brigade VTT
Bonne condition physique exigée
Horaire de travail :
35 h 00/semaine
Travail du lundi au dimanche selon un planning prédéfini.
Possibilité de travailler les jours fériés en fonction des nécessités de service
Deux jours de repos par semaine (pas forcément consécutifs)
Les jours de congés obligatoires sont payés.
Profil recherché
par une expérience professionnelle sur le poste d’ASVP/ GA/ ADS et/ou placier.ère
Intervenant premiers secours
Compétences :
Savoir :
Connaître les outils bureautiques
Savoir lire un plan, un schéma
Savoir-faire :
Etre capable de faire respecter la réglementation
Appliquer rigoureusement des procédures d'encaissement des redevances
Etre capable de répondre aux usagers
Etre capable de communiquer avec un public difficile
Savoir-être :
Avoir des aptitudes à la médiation
Avoir le sens du service public et des relations avec le public
Etre ponctuel (le)
Avoir une bonne aptitude physique (travail à l'extérieur, à pied et à vélo)
Avoir l’esprit d'initiative
Etre diplomate
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Merci d'adresser votre candidature dès que possible à M. le Maire de Saint-Georges de Didonne
Par voie postale : Hôtel de ville - 1 Avenue des Tilleuls – 17110 Saint-Georges de Didonne
ou par courriel aux adresses suivantes : mairie@sgdd.fr. Contact du responsable de la Police Municipale, Monsieur Christophe GUÉRIN - tél : 06.87.74.87.57 -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 15/06/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager